营销专科论文范文参考 营销专科毕业论文范文[精选]有关写作资料

目录

1. 第一篇营销专科论文范文参考：基于顾客价值视角的医院营销策略研究
2. 第二篇营销专科论文样文：郑观应商战思想研究
3. 第三篇营销专科论文范文模板：基于动态能力观的中国中档饭店企业竞争力研究
4. 第四篇营销专科论文范例：规模扩张以来高校专业结构变化研究
5. 第五篇营销专科论文范文格式：基于绿色品牌的消费者行为研究

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第一篇营销专科论文范文参考：基于顾客价值视角的医院营销策略研究

研究目的

医疗市场是一个特殊的市场,它的公益性、福利性和技术行业的垄断性使之有别于企业的产品市场.对医院来说,将企业成熟的营销模式生搬硬套是行不通的.因此,必须在深刻领悟相关营销理论的基础上,立足于医院顾客的实际需求和医疗市场的特点,突破传统的营销模式,借助顾客价值这个理论工具提出符合医院特色和满足顾客需求的营销策略,才能真正改善医院的管理品质,提高医院的服务质量,使医院健康地融入充满机遇和挑战的价值营销时代.

研究方法

文献研究法:以顾客价值、让渡价值、医院营销、营销策略等为关 键 词 检索中国期刊网、万方数据、中国科技期刊数据库(重庆维普)、新华社多媒体数据库、中国优秀博硕士学位论文数据库和外文Proquest Health &, Medical Complete数据库.收集国内外有关顾客让渡价值和医院营销策略方面的理论和实践及研究进展文献资料,进行综合整理、分析和归纳,寻找其中有启发作用和借鉴意义的部分,初步提炼出有用的指标.

理论研究法:借助市场营销学、医院管理学、政治经济学的相关学科,我们将对医院营销的相关问题进行探讨.通过这些理论的学习,目的在于对现存的问题和现象进行本质性的阐释.此外,我们还将借鉴有关社会学、心理学方面的理论来分析医院顾客的就医心理需求,并对顾客价值实现中的价值期望、价值感知、价值体验与评价的相关理论和价值循环的规律进行深入的研究与探讨.

实证研究法:本研究采用的资料来源于现场问卷调查、深入访谈和案例观察三部分.现场问卷调查在武汉市典型选取协和医院、湖北省新华医院、爱尔眼科医院、湖北省肿瘤医院作为调查单位,在其中随机抽取就诊患者作为调查对象,共发放问卷调查1500份,获得1320份有效调查问卷.其次,本研究在顾客价值影响因素和需求因素的调查研究项目方面进行了反复的访谈和论证,访谈对象包括省新华医院、亚洲心脏病医院、省肿瘤医院、协和医院、爱尔眼科医院的市场部的营销管理人员及医院的就诊患者和医管院的专家教授.最后本研究选取爱尔眼科医院作为案例观察单位,系统收集相关统计报表和日常管理资料作为案例分析资料.

分析方法:定量资料分析方法包括描述性统计学方法和定性描述、方差分析、卡方检验、聚类分析法等卫生统计学分析方法.定性资料分析采用信息编码、信息抽取以及信息归纳等方法.

研究结果

1.顾客价值循环体系分析

顾客价值循环的理论分析结果:顾客价值循环在顾客价值的创造与传递中是动态的、多变的、相对的.价值循环体系中的价值期望、价值感知与体验、价值评价就像连续转动的三个风轮一样,一环扣一环,密不可分,在强大的价值动力的推动下克服价值墙的层层阻力将顾客价值逐级传递,最终形成强大的价值流,顾客就是价值流最终的感受者和受益者.

实证研究表明:顾客价值直接驱动着顾客满意,顾客满意应该是顾客感知价值的指示器和媒介.医院只有持续地为顾客提供高质量的价值才能获得可靠并持续的顾客满意水平,而持续的顾客满意才能保证高度的顾客忠诚,进而取得更高的市场份额.

2.就医顾客心理需求调查问卷分析

从就医顾客的总体需求层次分类来看:对医院顾客来说,解除病痛和医疗安全应该是最基本的需求,其次是在医院就医的过程中能够获得周到的服务,再有就是得到医护人员的尊重和关怀,最后才是能否自主择医,自主选择治疗方案.

顾客择医需求排序分析结果:排在前三位的是医疗技术、服务质量、医疗费用,后三位是医院的名气、医保定点医院、熟人或朋友推荐.

在医、护、技三类员工的需求对比分析:就医顾客对医生的需求最为强烈,在医、护、技三类人群中,他们最看重的是医生的医疗技术、服务态度和对就医顾客的沟通情况,其次是护士的服务态度、服务质量,最后才是医技科室的员工.

顾客让渡价值模型相关组成权重排序结果表明:就医顾客需求最强的是医生技术水平的高低,清楚讲解治疗方案和指导用药,能否提供详细的解答和耐心指导,病床干净舒适,费用清晰、透明、合理,缩短看病、交费、取药、检查候诊时间,节假日双休夜间照常应诊,随时出院、随时结帐等需求.

3、就医顾客深入访谈分析:

从就医顾客的深入访谈结果来看:医院应努力提高医护人员的诊疗技术水平和治疗的有效率,为就诊的顾客提供详细的解答和耐心的指导,在此基础上进一步改善病房条件和病人的饮食,定期开展健教工作.应注重医护人员与病人之间的沟通,特别是医生要主动向病人讲解治疗方案和指导用药,对病人要表现出细心和关怀的态度.护士要努力提高自身的技术水平,护士在发药的同时也应主动向病人介绍药物的相关知识,增加病人的信任.医院应努力改善医院的就诊环境,增加相关的导医标识,改善住院环境和条件,并采取合理检查,合理治疗,合理用药来节约病人的费用,做到费用透明、清晰、合理.医院还应采取相关措施及现代化的网络信息技术缩短病人看病、交费、取药、检查的等候时间,对新入院的病人应及时有序地安排好病人的检查工作,出院时也能做到随时出院、随时结帐.此外,医院还应开放双休、节假日门诊,为上班族提供方便,对住院病人要做到随时出院,随时结帐,同时还应加快检查结果的出具时间,让病人当天检查当天就能拿到结果.

4、营销策略的实证分析:

以爱尔眼科医院为例,通过对爱尔眼科宏观、微观环境的分析,提出了以顾客价值为核心的医院营销战略和策略,通过对爱尔眼科医院三年前后的顾客满意度和医院品牌调查对比分析,对爱尔医院实施的营销策略的绩效进行评估,结果显示:以顾客价值为核心的4V营销策略提高了爱尔眼科医院的病人满意度和爱尔医院的专科品牌知名度,医院的经济效益和社会效益都有了很大的改善.

研究结论

1、通过对顾客价值循环规律的深入分析,建立了医院顾客价值循环体系的风轮效应模型,提出了顾客价值循环风轮效应的三因素:价值流、价值墙、价值动力.并深入分析了影响价值流强弱的让渡价值理论,影响顾客价值动力的三因素:技术因素、品牌因素、关系因素,对影响顾客价值循环的价值墙的阻力因素也进行了深入的探讨.

2、通过对顾客价值、顾客满意、顾客感动、顾客忠诚的理论分析和相互关系的探讨,初步建立了一个医院顾客忠诚度影响因素模型.在此基础上总结出了一个重要结论:满足顾客需求的过程实际上就是为顾客创造和传递价值的过程,顾客价值决定了顾客满意和顾客忠诚.

3、通过对顾客心理需求因素的理论分析和对四家不同级别、不同性质医院1500份顾客问卷调查和深入访谈,分析了不同层次,不同类别顾客的就医需求心理特点和需求差异.对病人择医需求情况进行了排序,从综合排序来看,医疗技术、服务质量和医疗费用是就医顾客择医的主要考虑因素.对就医顾客总体需求进行了分层,从结果来看,与马斯洛的需求层次论基本相符.此外,还对顾客让渡价值的影响因素进行了排序,并提炼出最首要的影响因素建立了医院顾客让渡价值模型图.

4、根据顾客价值循环理论的研究结果建立了顾客价值风轮效应模型,在顾客让渡价值八因素权重的排序组建了就医顾客让渡价值影响因素排序图.在深入分析顾客就医需求影响因素的基础上,结合顾客价值循环的风轮效应理论提出了顾客价值视角的4V营销策略.即提高顾客总价值策略:提升技术价值、提高员工价值、提高形象价值、提高服务价值,降低顾客价值成本策略:降低顾客的时间成本、货币成本、精力、体力成本,提升价值循环的动力策略:拉动技术创新的NET动力策略(网络营销策略)、加大品牌推广力度的IMC动力策略(整合营销传播策略)、和谐医患关系的CRM动力策略(关系营销策略),减少价值墙阻碍因素的应对策略:内部员工策略、外部CSR策略和超越顾客期望的终端营销策略.

5、实证研究表明:顾客价值视角的4V营销策略对提高顾客满意度和打造医院品牌起到了举足轻重的作用.对于二十一世纪的医院而言,我们所提供的医疗技术和服务要从完美的体验、感性的心情和理情的医疗质量三个层面满足顾客的心理需求,只有这样,医院才能赢得更多就医顾客的忠诚.

第二篇营销专科论文样文：郑观应商战思想研究

从全世界角度讲,经济全球化、技术进步这两个因素时刻影响着经济形势,随着它们的发展和深化,后者也在不断变化.在当今社会中,竞争成为主题,竞争力代表着经济力量.在这三者构成的格局中,我国总体竞争力不具优势.目前中国企业竞争力形势是：

1.我国很多企业生产出的商品质量低,能耗高、附加值低,竞争中无法主动出击,竞争力弱,造成我国产品在全球价值链中处于下游,

2.我国企业不注重自己研究开发新产品、新技术,研发投入水平低下,或者单纯依靠国外技术的引进,或者只能消化国外技术再进行创新,在技术上依赖国外,缺乏独立研制核心技术的能力,

3.较为低下的经营管理水平对企业的竞争力造成负面影响,因而西方发达国家企业经营管理方法、人力资源管理等企业的经营管理知识成为中国企业提高竞争力、加以借鉴、学习的源泉,

4.企业的竞争力所依赖的先进科学技术水平和高水平人才素质的匮乏使中国企业发展缺乏强大后劲.我国当前普遍缺乏人才特别是综合型人才,亟须引进熟通多方面知识的人才以增强我国企业的竞争力.

因此,以上我国企业竞争力现状向我们提出了一个问题：如何增强我国企业竞争力这个问题,其实一百多年前郑观应就给我们做出了回答.

本文围绕着他对以上问题的回答进行全面分析,从其思想的来源入手,分析其提出的具体观点,然后加以评价,并就其观点的影响力进行阐述.

第一章导论部分阐述本文选题的意义、研究对象、概念界定、研究思路和体系框架、研究方法及研究特点.

第二章介绍郑观应商战思想形成的历史条件及其著作.本章从郑观应的家庭、教育、商战思想的缘起、郑观应的著作三个方面来阐述郑观应商战思想的产生源泉及其具体体现.郑观应商战思想的形成主要受四个因素的影响：社会环境因素、改革派经济思想的影响、郑观应对自身经济活动的认识及西学的影响.

第三章是“以商立国”思想.本章重点论述郑观应通过对传统观念的批判,为中国发展资本主义工商业制造舆论.为实现“以商立国”,他提出设商部、速定商律、立商学、废除厘金制等.对相关理论进行评述,为全文分析和研究提供理论支持.

第四章是“决胜于商战”的前提条件和市场营销策略.本章主要介绍两个方面内容,一方面是郑观应的商战论的二个首要前提：主张关税自主,限制和取消列强在华特权和洋务派官僚垄断政策,另一方面是进行商战的五项市场营销策略：强调市场调查和市场预测、注重营销人才的培养、引进市场营销和竞争机制、在发展国内市场的基础上开拓国际市场、注重营销策略及手段的运用.重点分析商战顺利实施的政策保障及注重市场意识基础上的营销策略和技术手段的运用.

第五章是发展大机器工业.本章系统、深入分析发展大机器工业及学习西方先进技术对商战成败的影响.本章第一部分发展大机器工业从明确兴商务与发展大机器工业的关系入手,以实证分析的方法先从反面分析大机器工业不发展带来的弊端,继而阐述发展大机器工业带来的益处,最后归纳出发展大机器工业的具体措施；第二部分学习西方先进的技术介绍了郑观应“大兴工艺”的四大策略：“设工艺专科”、“设立工艺学堂”、“派人游学各国”和“设博览会以励百工”.

第六章是建立现代企业制度.本章首先阐述对企业制度的认识,通过郑观应对“官督商办”的由浅入深、由表面到实质的曲折认识过程,对“官督商办”体制给予了尖锐抨击,认为不适宜采用“官督商办”进行企业管理,而应该将经营权还给商人并以“商贾之道行之”.郑观应由而提出他的企业经营管理思想：实行经济自由政策、采用多样化的企业管理手段、注重对经营管理人员的培养、强调税收的调节作用、倡导西方股份制的采用,并提出了他的企业成本思想.

第七章是建立现代金融流通和财政体制.本章分别从建立现代金融流通体制和建立现代财政体制来阐述郑观应的金融和财政观点.关于金融整饬,郑观应提出从设立银行、统一货币、提倡开展保险业务入手；郑观应在财政的开源、节流、度支(财政预算)、国债方面对财政提出了自己独到的见解.

第八章是对郑观应的商战思想的历史评价和影响.郑观应的商战思想有其进步性,同时也有其局限性.本章对此进行了客观分析,指出郑观应的商战思想提倡发展民族工商业、反抗外国经济入侵,对政治、教育等诸多方面都提出了有积极意义的见解,具有进步性,对当时及当今都有启迪的作用,但受时代的限制,不免在一些方面呈现局限性.郑观应商战思想对中国近代人士康有为、孙中山及*的经济思想都有巨大的影响.

本文最后一章是结束语.本章从四个方面阐述了郑观应商战思想对我们当代人的历史启示：增强竞争力是我国立足于世界的唯一途径、政府对民族经济起到保护与扶植的作用、遵照市场经济规律办事、推行股份制与合资经营模式.

本文的特点主要表现在：

(一)对郑观应的商战思想进行了较为全面、系统的考察和研究,在系统梳理了郑观应的商战思想产生来源、思想组成部分的基础上,以此脉络作为观察的视角,力图为当今社会经济政策的执行和企业的发展提供历史经验,同时契合了现代经济理论和经济思想史研究的要求.

(二)在研究方法上,不仅综合运用了规范分析和实证分析、历史分析和逻辑分析、经济史和经济思想史、经济思想和政策思想相结合的方法,同时更加注重实证分析和经验分析.

(三)本文侧重于对郑观应的商战思想进行描述、展示的同时,研究重点同样放在郑观应的商战思想的变化轨迹和发展脉络、产生的原因及其对经济、社会发展的影响上.基于这样的研究特点,本文将所研究的对象置于一个比较广阔的环境中,在以经济学方法为主的前提下,试图吸收多学科知识,以期对研究对象进行更为深入的了解.

(四)对郑观应的商战思想的研究,决定了本文考察的对象除了同时期其他学者、士人的观点和主张外,还包括晚清时期财政、税收、经营管理、文化等诸多方面的内容,包括当时政府的政策、法令及相关制度等.这些内容也构成了本文文献资料的一个重要组成部分.

第三篇营销专科论文范文模板：基于动态能力观的中国中档饭店企业竞争力研究

饭店业是中国1978年改革开放之后,与国际接轨最早的行业之一.在走过的30余年历程中,以三星级饭店为代表的中档饭店群体,作为饭店业的中流砥柱,为中国的旅游接待业作出了极大的贡献.但是,随着中国社会、经济的持续发展、旅游市场结构的变化和消费观念的不断更新,中国中档饭店企业的生存环境发生了巨大的改变,原有的竞争格局已被打破,中档饭店要抓住中国旅游业大发展的机遇,再创昔日的辉煌,就必须建立动态的竞争反应机制.本文基于动态能力观的企业竞争力理论,结合中档饭店外部竞争环境,从中档饭店企业能力、资源及动态能力机制如何匹配的视角下对中档饭店企业竞争力问题进行研究.

本文首先对中档饭店的概念进行了界定,认为中档饭店是以舒适的客房和物有所值的服务吸引中端消费人群的介于高档饭店和经济型酒店两者之间的一类饭店.在当今中国,包括传统的三星级标准的综合型饭店和部分较为高端的有限服务型饭店,日平均客房价格在200～400元人民币之间.

本文第二章对中国中档饭店发展历程进行了梳理,从中档饭店增长趋势、投资主体类型、经营效益情况、营业收入构成以及客源结构变化等方面总结了以三星级饭店为代表的传统中档饭店的发展轨迹.之后,对近年来新兴的中档有限服务型饭店发展状况进行了研究,指出了它们在业态、品牌发展战略、经营管理模式以及设计风格与理念上的创新.在对中档饭店的新、旧业态进行比较分析后,认为企业成长中过度的路径依赖、过度竞争与竞争不足并存现象以及企业能力低下导致的资源配置低效是中档饭店发展中存在的主要问题.

之后,本文第三章对国内外中档饭店的相关研究文献以及企业竞争力的基础理论进行了梳理和评述,从中汲取了大量的研究灵感.

本文第四章重点对中国中档饭店竞争力的决定因素和形成机理进行理论研究.认为,企业资源、能力和动态能力机制构成了中档饭店企业竞争力的三大决定性因素,外部环境则是中档饭店企业竞争力的重要影响因素,由此确定了中档饭店企业竞争力研究的基本框架.在对中档饭店企业资源、能力、动态能力机制和外部环境的构成体系进行了理论研究之后,笔者构建了中档饭店企业竞争力形成机制模型,并提出了一系列假设.

在第五章,笔者对中档饭店企业竞争力的决定因素和形成机理进行了实证研究.在获取了足够样本的情况下,采用SPSS16.0软件和AMOS18.0软件,对调研结果进行了一系列的分析,提取了中档饭店企业资源、能力和动态能力机制中的主要竞争力影响因子,验证了中档饭店企业竞争力形成机理模型.为了进一步了解中国中档饭店企业竞争力现状,笔者展开了第二轮问卷调研,之后将调研结果运用AMOS结构方程模型进行了分析,得出了中档饭店企业资源、能力和动态能力机制三者间的相互关系,构建了中档饭店企业竞争力决定因素中三者关系的路径模型.

在第六章,本文从宏观和微观两个维度对影响中国中档饭店企业竞争力的外部环境进行了研究.宏观环境主要从制度环境、经济环境、市场环境、社会文化环境、技术环境五个方面进行分析；微观环境研究中,笔者采用了波特的“五力模型”作为分析框架,分别从新进入企业、替代品企业、购买者、供应商、中档饭店同行之间这五个角度对中档饭店企业面对的压力进行了剖析.

如何提升中档饭店企业竞争力,是本研究的出发点.因此,在第七章,基于之前的理论和实证研究成果,本文结合中档饭店企业竞争力现状,对以下迫切需要变革的问题进行了探讨：首先,通过对不同类型中档饭店企业绩效的比较分析,指出中档饭店各自不同的发展方向；其次,结合外部环境的动态变化,指出中档饭店应该细分市场、精准定位,进行多渠道的营销；再次,从改进动态能力机制的角度,分析了中档饭店组织变革的必要性及创新模式；第四,为了与强大的连锁品牌进行抗衡,单体中档饭店必须基于网络进行企业资源整合,可以构建以提升营销能力、提高获取资源能力、降低成本、提高顾客满意度等为主要目的的多种网络联盟方式；最后,笔者对国有三星级饭店的管理体制创新提出了自己的思考.

第四篇营销专科论文范例：规模扩张以来高校专业结构变化研究

无论是高等教育规模的扩张,还是经济体制的改革,都在要求我国高等教育功能的扩大.近年来毕业生就业难问题的严峻化,恰恰表明高等教育功能的扩大受到了阻碍.追问阻力来自何方,将我们引向了对扩招过程中高校专业结构变化的探究.因为只有弄明白扩招过程中高校专业结构变化的基本状况,并找出影响其变化的主要因素,才可能找到有效的调整策略,使高等教育的人才培养更好地满足市场需求,进而推动高等教育功能的扩大与实现.

遵循提出问题——分析问题——解决问题的基本路径,本研究分为三部分:

第一部分通过对高校专业外部结构和内部结构变化的现状描述,借助分专业毕业生就业率统计,指出扩招过程中高校专业结构的变化,无论专业设置,还是专业内部课程的安排,都与市场需求存在一定的错位与脱节,由此加剧了毕业生的结构性失业.并指出,我国高等教育毕业生的结构性失业,更多的不是高校专业设置上不适应市场需求,而是由于专业内部知识结构与市场对人才知识结构需求的脱节造成的.本部分由第一章和第二章构成.

第二部分包括第三章、第四章和第五章.在前一部分的基础上,本部分进一步分析影响高校专业结构变化的主要原因.研究发现:规模扩张的经费来源结构制约了高校对成本较高且社会普遍需要的理工类专业的增设,在有限的收入以及对专业办学成本考虑不多的拨款制度面前,高校更多地选择增设一些低成本的人文社会科学类专业来实现扩招,原有专业管理制度中,理论型专业和单一学科专业为主的专业目录,加上其规范性特点,不但不利于新专业品种的产生,而且强化了学科壁垒,加上与专业制度配套的高校教学资源分配制度,分割了有限的课程资源,使专业内部的课程设置难以根据市场需要实现跨学科组合,影响人才知识结构适应市场的需要.此外,在对两所本科院校部分学生选报志愿情况的调查基础上,第五章第一节分析了信息不对称情况下考生的选择对高校专业结构变化的影响.在本部分的最后,还指出了独立学院这一规模扩张过程中的“制度创新”,其实在一定程度上加剧了人文社会科学类专业的迅速发展,影响着高等教育科类结构和专业结构的变化.

第三部分由第六章和第七章组成.综合前两部分的研究所得,第六章从专业结构变化的事实和影响因素入手,指出当前情况下,顺应规模扩张和经济体制转型需要,我国高等教育功能扩大的关键,在于将市场力量更多地引入高等教育内部,在拓宽经费来源的基础上,利用办学体制的改革,同时变革专业管理制度,借助办学体制变革和专业分化来推进高等教育的分化,以增强人才培养与市场需求的联系.

第五篇营销专科论文范文格式：基于绿色品牌的消费者行为研究

自改革开放至今,我国经济持续高速增长,人民生活水平不断提高,取得了令世人瞩目的成就.但粗放型经济增长模式仍未从根本上得以改变,进入21世纪,资源环境与社会经济发展之间的矛盾越发凸显,且其已经成为我国经济社会发展的瓶颈因素,倘若继续沿袭粗放型的传统经济发展模式,资源将难以为继,人类赖以生存的自然生态环境将不堪重负.

随着环保运动在世界范围内的深入开展,以消除和减少企业在生产经营过程中对生态环境影响的绿色消费浪潮必将成为引领企业主宰未来市场,实现可持续发展战略的必然选择.积极发展绿色经济既利于加快形成节约资源和保护自然生态环境的产业结构、增长方式、消费方式；又有利于建设资源节约型、环境友好型社会,促进人与自然的和谐发展.因此,深入研究后经济危机时代城市消费者基于绿色品牌的消费行为特征就显得尤为重要了.目前,国内学术界涉及绿色品牌消费行为研究领域的科研成果较少,且多以定性分析为主,实证研究偏少.

基于上述考虑,本文从可持续发展视角切入,对消费者基于绿色品牌的消费行为进行系统分析和实证研究,以期为可持续消费模式提供新的研究视角和实证经验,其主要研究内容包括：首先,回顾了国内外学者基于绿色品牌消费行为的相关文献,对影响消费者绿色消费行为的相关理论进行系统梳理,分别从绿色营销理论、绿色品牌研究及消费者行为理论三个层面进行系统分析,为后续实证研究工作奠定了坚实的理论基础.其次,本文将影响消费者对绿色品牌选择的前置因素归纳为：社会心理因素、情境因素、经济因素和社会人口因素四个层面16个维度,并针对每一个维度进行严谨的理论推导及研究假设,提出了基于绿色品牌消费行为影响因素模型.再次,本文通过实证研究的方式,对低碳经济环境下天津市消费者进行绿色消费的相关数据进行分析,系统考察影响消费者进行绿色消费的相关因素,并运用数理统计方法对理论模型进行严格检验.最后,深入探讨对现代企业绿色营销、政府及环保NGO公共管理的启示.强调通过引入服务质量差距模型来有效弥补绿色消费顾客满意度与企业服务质量之间所存在的差距.此外,基于绿色营销在我国发展的现状,从企业、政府、环保NGO三个层面分析其对消费者绿色消费行为的影响,并基于各自不同的视角切入,探讨其对实施绿色营销、促进绿色消费方面所发挥的积极、能动作用.在此基础上,提出了基于可持续发展视角下的国内绿色营销新四力模型.

主要论述了营销专科论文范文相关参考文献文献.

营销专科引用文献:

[1] 市场营销专科方向论文选题 市场营销专科论文题目怎样定

[2] 营销专科学论文选题 营销专科论文题目如何定

[3] 市场营销专科外文文献 市场营销专科核心期刊参考文献哪里找