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学生日语论文范文

据走访了解,现在的中小学生普遍对日本的漫画、动画片、歌曲、流行元素等有着浓厚的兴趣,甚至有一小部分的学生通过观看日本动漫、学唱日本歌曲,对日语的基本发音也略有接触.但是一般而言,绝大部分的学生都是日语零基础者.相对于初中生、小学生而言,高职学生的认知水平、思维能力和自主学习能力都得到了更高层次的发展.在高职开设日语,既是学生通过师生间、同学间的互动合作,逐步掌握日语知识和技能,初步学会运用日语交际的过程,又是学生发散思维、拓展视野、彰显个性、提高人文素养的过程.在遵循高职学生身心发展规律的前提下,如何进行日语的教学,是值得我们思考的.在此,本人对高职日语的教学方法进行浅析.

在当前高职日语教学中,沿用传统的语法翻译法和结构分析法模式,把教学重点放在日语知识的传授上,特别强调语音、词汇、语法三要素的掌握,把绝大部分精力放在语言形式的讲解与操练、文章阅读与应试能力等方面,对学生的非语言行为能力、文化能力及交往能力的投入不够,导致学生在实际的交际过程中,常常因不会根据场合和对象灵活使用日语而造成失败.

在交际能力培养方面,特别看重信息的传递与接受,没有意识到语言的相互交流性和共同作业性,忽视了对学生交际过程中交际双方的合作精神和技巧的培养.交际不是个人的表现活动,也不是个人的理解活动,它是社会性的相互作用,是人与人之间的互动行为.常采用辩论、演讲等教学方法都存在问题,传统辩论法的问题在于辩论双方知识始终坚持自己的观点,即使对方言之有理也寸步不让.传统的课堂讨论也存在一些问题,教师通常的做法是,给出一个题目,让大家思考一会儿,然后在全班同学面前发表,发言时要求语法准确,内容条理清楚,这种强制性观念封住了大部分学生的嘴,于是发言的机会就集中在少数的几个人身上,培养交际能力从何谈起.

在当前高职日语封闭式教学过程中的缺失了“人性化”.现在传统定位中的高职课堂仍然是师教生学,教师用“独白”、“传话”的方式教学是理所当然的.在很多人的思想中,仍旧认为决定课堂教学的关键是教师,而在教师的视野里,活跃的因素可能是教学成绩、教材、教学大纲、学生、教学规章制度等.即使当教师把视点集中到学生身上时,首先关注的仍是“批量”的,很难关注个体的与独特的,其次往往看到的是与学生相关的物化的因素,如作业、试卷、分数等.所以在课堂教学过种中,教师占据了大量时间讲授、表演,课堂呈现出“填鸭式”特征,学生只是作为教师需要的成绩的载体而被看重,而那活脱脱的生命特点如何,需要什么,如何呵护、培育等,在课堂上也被教师忽略了,在这样的课堂上,学生的主体性也没有得到彰显,而是被压抑或处于沉睡状态以致缺失.为了便于教师在课堂上进行表演,便于教师的单向输出,教室中课桌椅的摆放呈“秧田式”,这样教师可以不停地向学生倾倒知识,但同时也阻碍了在课堂教学中全方位的课堂教学交往的形成,至使教学交往固定、单一,而忽视了学生与教师主动地交往以及学生与学生之间的相互交往.很显然,这种封闭式的课堂教学只为教师教的方便,便于教师完成教案、完成教学任务；这种课堂教学只图教学形式上的严谨,只求逻辑的严密,这种课堂是僵死的,缺乏应有的微型机与活力,它违背了人性,封杀了人的创造性,忽视了人的生命中最可宝贵的特征,忘怀了对人的生命中无限潜力和可能性的发展.这种“目中无人”的课堂教学,说得严重一点,是在压抑学生的智慧意识,毁灭学生的审美情感,扼杀学生的创新精神.这样的课堂只能制造出一个个将来适合于各个职业岗位的零配件.

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由于大部分高职教师教学观念陈旧,教学方法老套,教学手段单一,再加上超负荷的工作（某些地区职校教师还得担任招生等工作,分工不明确,导致教师容易对原有的价值观产生怀疑）,另一方面,技能的老化趋势与新知识的不断提高的新要求之间的矛盾,更重要的是,高职教师倾注了大量心血寄予很高期望实现自我价值但却越来越不如人意的课堂教学,给教师带来的失落感与职业倦怠感,让很多高职教师不断地产生消极情绪,即使是每次提醒自己以饱满的热情走进课堂,但课堂上学生精神不振的现状,很快会令他们因为成就感的缺失而产生一种力不从心的焦虑感,让教师的处境进一步尴尬.

教师喋喋不休地讲,而且讲得没有感情,不生动、形象,缺乏幽默感,如此单调的教学方法日复一日,教师显得黔驴技穷；课堂气氛是沉闷的,师生与生生之间缺乏沟通交流与合作,甚至有矛盾与敌意,课堂不能让人体验交往的愉快与欢乐；学习内容则是枯燥乏味的,与学生生活没有多少交集,让学生感觉不到知识的用处.长期处在这样的课堂里,学生不能主动地生动活泼地学习,鲜有学习的快乐感、自信感、成功感；自己只能被动地接受老师传授的知识,不利于自我个性的发展,不利于创新,包括方法的创新.这种长期的压抑,使学生失去了学习兴趣,使课堂变成死水一潭,何谈“充满生命力”,在这种教学过程中,学生作为“教的对象”,置于“受”教育的被动地位,而且整个过程都把教学当作一种灌输,而忽视了受教育者自身的活动、自身的能动性和发展的主体性.

由于学生们所具有的经历不同,经验不同,所处家庭与生活环境也不同,相同的教学内容往往在不同的学生心中会产生不同的认识.每一个学生都有自己的感知和思维,更何况有很多知识的理解本可以从多个角度反映教学内容的丰富性,并能激发学生独立思考的能力.强行限制学生只能有一种理解,千篇一律,实际上是对学生思维的一种窒息,不利于学生的发展.当然,学生对教学内容的认识中也会有错误,甚至可能错得非常离奇.对此,教师没有必要惊慌失措,更不要立即训斥喝骂.教师应多一些理解与宽容,学生的认识有一个过程.通过教师的正确引导,或学生之间的相互讨论,并不是不能解决问题.理解并尊重学生个人的见解应是教师理解学生的重要内容,因此我们要优化高职日语课堂教学策略.

课堂上老师尽可能采取多种手段来引导学生,而淡化老师的色彩,多给学生思考的时间,充分发挥他们的主观能动性作用,培养学生的创造性.引导学生自己去观察当时的环境,通过反复思考、论证,学生找出许多好的方法,学会选择、比较等.简单合理的引导让学生给予学生更多的思考的时间,充分挖掘出了学生的创造性和主体性.

学习外语最重要的一点是刺激性和反复性,听说的练习可以扩大语言空间,增加练习语言的机会和时间,收到事半功倍的效果.听说不是孤立的,是语言的反应速度,运用技巧,组织能力的综合性训练.实践证明,听说能力的提高将极大地促进翻译、写作、阅读能力的成绩提高.教师对学生将来的就业和实际交流能力的培养要有高度的责任感,要有计划有步骤,由浅入深地,采取“高密度”“大集量”的强化教学训练方式.

课前的精心设计使教学过程得以优化,而优化了的教学过程能否得以顺利实施,取得良好效果,则取决于教师所采用的具体教学方式和方法.例句应该结合学生的思想情况举出那些和他们有关的、生动的、现实的例子.这既可以活跃气氛又便于学生记忆和理解.在日语授课中,教师若能不拘一格采取各种表演手段,从容而富有论文范文地讲课,激发学生的学习兴趣和听课热情,变被动的满堂灌为主动的参与,从而取得最佳的教学效果.

高职日语课程的考核应该改变传统的单一期末理论考试的考核方式,采取平时成绩和期末考试成绩相结合,以国际日语能力测试为中心的考核方式.平时成绩的测定,应从平时出勤率、课堂表现、课堂提问、学生的自我评价、各种小测试和单元测试等.期末考试应以考查学生综合语言运用能力为目标,力争科学、全面地考查学生语言水平的发展状况.

在新课改全面实施的今天,日语课堂应该充分发挥学生的主体作用,实现教师角色由原来机械的“讲师”向促进学习者之间相互学习的指导者转变.在尊重学生兴趣的前提下,运用多样的课堂导入模式,通过简单的日语解说、观看日本视频让同学们在学习日语的同时巩固已有的日语知识.在灵活运用多媒体教学资源的基础上,注重学生间、师生间的交流互动,推进合作学习,提高课堂效率,从而构建良好的日语课堂学习氛围,使学生的学习变被动为主动,提高学习成绩,最终能学以致用,达到高职教学目的.

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