当前位置:毕业论文 >关于薪酬管理的期刊> 频道首页

一、关于薪酬管理的期刊

已录入:648099篇

该栏目包含关于薪酬管理和期刊的例文,免费为你学习薪酬管理期刊提供有关参考文献。 关于薪酬管理的期刊和薪酬管理期刊

薪酬医院论文

【薪酬医院】张 华① 王伊龙② 王 忠① 王 晨①【关键词】医院薪酬管理 医疗卫生支出 医生薪酬【摘 要】目的探讨国内公立医院薪酬管理制度改革方向 方法通过与部分国家医疗卫生支出和医生收入水平对比,探析国内公立医。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:80933 作者:nnuaj

医院科室论文

【医院科室】张 伟1 储文军2 瞿 芸2 陈章达1 【摘要】 目的 探讨医院集团化建设中二级医院关键业绩指标(KP I)绩效评价的主要方法和医院绩效薪酬管理办 法 方法KP I绩效管理主要包括明确医院发展目标、选。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:34164 作者:ouprg

薪酬员工论文

【薪酬员工】摘要在现代企业管理中,薪酬已不只是具有传统的企业生产成本支出功能的载体,而是已经与企业人力资源开发战略紧密相联的管理要素,是关系到企业生存与发展的核心要素 人力资源的各个工作模块都与薪酬管理联系密切,。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:33756 作者:gbzwy

薪酬员工论文

【薪酬员工】于鹏河 永城煤电集团聚龙物流贸易有限公司摘要物流行业飞速发展,物流企业不断壮大,物流企业人力资源管理已经成了其企业管理的重要环节 薪酬管理作为其中的重要一环,为吸纳和留住人才起着不可或缺的作用 为使。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:50052 作者:fvlhu

员工薪酬论文

【员工薪酬】贺京元 山西西山煤电集团有限责任公司万隆实业分公司摘要随着中国经济的飞速发展,人力资源的管理已经成为影响企业发展的一个重要因素 薪酬管理是人力资源管理的重要内容,与人力资源管理各个体系紧密相连 对于企。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:27198 作者:iqywt

薪酬国有企业论文

【薪酬国有企业】王涛 张绪凯 李巍 鞍钢集团公司人力资源部孙茜 中国建设银行股份有限公司鞍山分行摘要薪酬管理是国有企业人力资源管理中的重要组成部分,是国有企业制定战略性发展目标的重要依据,与国有企业的长远发展。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:96200 作者:gzort

薪酬企业论文

【薪酬企业】(山西宏厦第一建设有限责任公司,山西阳泉045008)摘要科学、合理的薪酬管理体系对于企业发展有着重要的作用,而其中的公平性则是薪酬管理的重中之重 薪酬管理的公平性不仅要求在薪酬制度的建立上坚持公平原。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:64628 作者:dcywq

学生学校论文

【学生学校】【关键词】中职学校;薪酬管理;案例教学一、中职教育的概念中……职业教育是职业技术教育的一部分,包括普通中……专业学校、技工学校,职业中学教育及短期职业培训…… 它为社会输出初、中级技术人员,在整个教育。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:82207 作者:oxfww

员工薪酬论文

【员工薪酬】刘 虹(国网河南省电力公司周口供电公司,河南 周口 466000)摘要薪酬管理是现代企业人力资源管理的重要组成部分,合理有效的薪酬体系能够最大限度地激发员工的工作积极性和创造性,从而对企业的综合竞争力。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:42327 作者:fdyzi

企业薪酬论文

【企业薪酬】(贵州财经大学,贵州 贵阳 550004)摘要企业年金制度有助于进一步完善企业薪酬管理制度,文章立足企业年金的视角,概述了企业年金制度以及薪酬管理的主要表现形式,在明确两者的内在联系后,尝试性探究了企。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:73951 作者:wjrdw

薪酬企业论文

【薪酬企业】尹凤英(南水北调中线建管局河北直管建管部,河北 石家庄 050000)摘要文章运用现代企业薪酬管理理论,对企业薪酬管理中存在的主要问题进行了分析,提出了薪酬管理的基本对策,对于激励员工、提高绩效、实现。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:63157 作者:dodeb

薪酬员工论文

【薪酬员工】(国网浙江东阳市供电公司,浙江 东阳 322100)摘要文章在对薪酬相关理论以及电力行业薪酬管理方面进行分析的同时,还对供电公司薪酬管理中出现的几点问题进行了探讨,这些问题包括无精神激励作用、薪酬设计。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:99900 作者:oiuqh

员工企业论文

【员工企业】范敏(内蒙古自治区公路工程局内蒙古呼和浩特010050)摘要面对人才流失的现状,如何合理配置人力资源,设计合理的薪酬制度,引进和留住人才,是企业发展的一项重要任务 关键词人力资源管理薪酬管理人才流失一。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:58532 作者:xfotb

企业电力论文

【企业电力】(湖南大唐先一科技有限公司,湖南长沙410007)摘要 世界经济一体化的速度越来越快,我国也随着全球化的脚步及时转变了经济结构,着重发展能源资源经济,以适应城市化的快速推进 电力是我国目前使用程度最高。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:30503 作者:qnfrc

企业人事管理论文

【企业人事管理】张冬梅 蒲晓莉 项营 卢静 陈谦 田毅(中国石油集团钻井工程技术研究院,北京102206)摘要 薪酬管理是当前企业人事管理中的重要内容,对于企业的管理以及发展具有重要的作用 文章通过对薪酬管。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:99171 作者:dqqfe

薪酬电力企业论文

【薪酬电力企业】桂榛(云南大唐国际红河发电有限责任公司,云南开远661600)摘要 在现代市场经济条件下,电力企业为实现自身的发展,改革的步伐不断加快,人力资源管理工作在整个企业中的比重不断提升 在电力企业人力资源管。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:11170 作者:ousze

员工薪酬论文

【员工薪酬】王盼盼(国网葫芦岛供电公司人力资源部,辽宁葫芦岛125000)摘要 随着电力市场环境竞争的愈演愈烈,对于提高企业人才管理的工作显得越来越重要,合理的人力资源管理能够优化人力资源,并且发挥出人力资源的作。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:17607 作者:doylj

工资岗位论文

【工资岗位】张隽(安庆市机关事业单位社会保险局,安徽安庆246003)摘要 事业单位专业技术人员承担许多重要的社会职能,他们的薪酬直接影响他们工作积极性和创造性 为了稳定专业技术人员队伍,让他们为社会作出更大的贡。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:48088 作者:tlebj

软件企业论文

【软件企业】张蕾(北京神舟航天软件技术有限公司,北京100094)摘要 随着经济不断发展,软件企业实行了不断的革新,以不断增强软件企业的人力资源管理,创新薪酬管理方法,为软件企业长远发展提供可靠保障 本文就软件企。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:43757 作者:htcxh

员工企业论文

【员工企业】刘小伟(通辽市就业与人才服务中心,内蒙古通辽028000)摘要薪酬管理是人力资源管理的一个重要内容,是建立现代企业制度的重要组成部分,如何改善企业人力资源薪酬管理,提高人才竞争优势是企业面临的一个重要。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:36467 作者:bylov

薪酬员工论文

【薪酬员工】摘要企业人力资源管理中的薪酬管理是影响企业发展的重要问题,本文结合当前薪酬管理的现状提出了加强这方面工作的具体对策 关键词企业;人力资源;薪酬管理随着我国市场经济体制改革的不断深入,企业的竞争环境越来。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:99488 作者:xjnff

薪酬企业论文

【薪酬企业】知识经济时代,企业面对的竞争环境不仅是各种物质资源的竞争,更多的是人力资源的竞争 人力资源已成为企业生存和发展的第一资源,而合理有效的薪酬管理不但能为企业留住优秀人才,更能有效的激发员工的积极性和创造。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:64243 作者:nuzmi

企业薪酬论文

【企业薪酬】目前,我国企业薪酬管理存在着由于激励与约束机制不健全而导致薪酬分配平均主义的问题,如一些企业在进行薪酬设计时不以岗位分析为前提,不考虑岗位之间的差异,致使薪酬管理缺乏激励作用,甚至成为企业发展的桎梏。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:33052 作者:nxdhb

国有企业薪酬论文

【国有企业薪酬】周亚丽 石家庄市液化气总公司摘要随着我国国有企业制度的深化改革,各个部门都加快了改革的步伐 薪酬管理是国有企业改革中的重要部分,它关系着国有企业人力资源管理工作的有效性和高质量,牵动着国企员工的切身利。 浏览全文 下载全文

评分:9.0分 点击:30798 作者:npcep

「高质」关于薪酬管理的期刊栏目精选了8657片最新的薪酬管理期刊和关于薪酬管理的论文相关硕士和本科毕业论文4361章。