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第一篇论文摘要：论高校创业教育与专业教育的融合
在创新驱动社会转型与经济发展的趋势之下,如何以更有效、更具实践性的方式培养出不同类型的创新人才,已然成为中国高校改革与发展过程中面对的重要任务.创业教育的多样性、实践性、综合性特征使其成为培养创新人才的有效的手段.厘清创新、创业、创业教育与专业教育之间的关系,借鉴发达国家开展创业教育的成功经验,中国高校的创业教育应该改变",千人一面",的现状,立足自身办学特色与优势开展创业教育,制定面向全校、立足长远的创业教育发展战略,加强创业教育与专业教育之间的融合,构建创业教育师资的成长平台,逐步形成各具特色的创业教育体系.
第二篇摘要范文：中国情境下的创业研究:回顾与展望
本研究基于现有国内、外研究成果,分析中国情境的独特性及其要素,包括中国情境的内涵,中国情境所具有的制度环境、市场环境和文化环境特征,梳理目前有关中国情境下创业研究所关注的问题,提炼出现有研究主要集中于创业战略研究、关系网络研究和合法性研究等方面.在深入探讨中国情境下创业问题的独特性及引发这种独特性背后的原因的基础上,本研究发现正是由于中国情境要素所带来的一系列独特现象才产生了相应创业研究问题的独特性,从而提炼出中国情境-独特现象-创业研究问题的解释模型.在此模型的基础上,本研究构建了基于中国情境的创业研究框架体系,将创业机会、创业资源和创业学习纳入到中国情境下的创业研究中,并提出未来需要重点关注的问题.
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第三篇创业论文摘要：我国高校创业教育十年:演进、问题与体系建设
我国高校创业教育经历了由创业竞赛至创业教育,由师资培训至学生培养,由课堂教学向多种模式转变,由知识传授向素质教育的转变四个发展阶段.当前我国高校创业教育的薄弱环节主要体现在课程设计不合理、创业教育师资力量匮乏、创业教育模式单一、创业教育配套机制不健全等四个方面.我国高校创业教育体系的建设思路为:构建科学的课程教育体系,建立完善的创业实践体系,建设优秀的师资队伍体系,构建完善的教育模式体系,完善创业教育评估体系.
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第四篇创业论文摘要模板：信仰的力量:宗教有利于创业吗
传统创业理论一直忽略了一个重要的因素——宗教.基于CGSS(2006—2010)数据,本文从微观层面考察了宗教信仰对个体创业选择的影响.分析结果表明,相对于无宗教信仰者而言,有宗教信仰者创业的概率更大.使用历史上省级层面宗教活动场所作为工具变量,纠正二者之间可能存在的内生性问题后,这一正向影响依然存在.这一正向影响存在的主要原因可能在于宗教信仰改变了创业偏好,同时宗教组织所构建的社会资本放松了创业约束.此外,宗教对自雇层面创业的影响还存在一个作用机制,即由于宗教与现代教育之间潜在的冲突性,导致信徒人力资本投资下降,无法在劳动市场就业,被迫选择自雇型创业.
第五篇创业论文摘要怎么写：以岗位创业为导向:高校创业教育转型发展的战略选择
高校创业教育在我国已经走过了十余个年头,并成为当前高校教育教学改革与创新人才培养的重要环节.开展创业教育,既要培养自主创业者,又要培养岗位创业者,岗位创业为高校创业教育提供了新的思路.融入高校现有人才培养体系,以绝大多数高校在校生为培养对象,以提升大学生就业竞争力和创业能力为教育目标是岗位创业教育的特征.通过创业类通识课程培育、专业类创业课程创新与渗透以及岗位创业实践教学衔接等方面进行岗位创业教育的整体构建.为实现创业教育预期目标,应从满足不同类别学生需求的多样性设计,融入专业教育的持续性设计,推动创业教育运行机制创新发展的长效性设计,形成专业教师内源性支持的引导性设计四个方面开展组织实施.
第六篇摘要范文：身陷“盘丝洞”:社会网络关系嵌入过度影响了创业过程吗
如同身陷",盘丝洞",,面对丰富的社会网络资源,有些创业企业不是缺乏网络资源而是需要提高对优质网络资源的识别能力.如何适度地嵌入社会网络从而获取充足、优质的社会资源,如何提升企业的认知判断能力,解决这些问题对于新创企业的成长具有重要的理论和现实意义.现有研究对新创企业创业困境的关注不足,本研究是对目前创业理论研究的一个有益补充,其特点是从创业绩效抑制变量入手,建构社会网络关系嵌入过度和创业资源获取之间的关系并以组织认知偏差作为*作用变量进行讨论,通过文献回顾、理论和研究假设的建立、量表设计和问卷调查过程,从而检验假设得到如下结论:第一,适度地进行社会网络关系嵌入、获得社会资本可以使组织更容易获取创业资源和知识,但是社会网络的关系嵌入过度会导致组织产生创业认知偏差,第二,组织的创业认知偏差在社会网络关系嵌入过度与创业资源获取之间产生*抑制作用.
第七篇创业论文摘要范文：创业型企业高管团队垂直对差异与创业战略导向:产业环境和企业所有制的调节效应
在公司创业过程中,高管团队内部的构成及其运作状况会导致不同的创业战略导向,不同的产业经营领域和企业所有制也会产生差异性影响效应.本文选取2006-2010年我国中小企业板上市公司为研究样本,实证考察了创业型企业高管团队垂直对差异对创业战略导向的直接影响,以及产业环境和企业所有制如何对两者关系产生调节影响.层级多元回归分析结果表明,除教育背景测量指标外,高管团队年龄、性别和职业经历垂直对差异均对创业战略导向产生显著正向影响.分组多元回归分析结果表明:高管团队垂直对差异在动态型产业环境的影响效应大于稳定型产业环境,高管团队垂直对差异在国有企业的影响效应大于非国有企业.本文的结论对于创业型企业高管团队构建、创业战略导向结构设计,以及新业务产业经营领域和企业所有制选择等具有积极的借鉴与启示.
第八篇创业论文摘要格式：同质性还是异质性:创业导向对技术创业团队与新企业绩效关系的调节作用研究
创业团队异质性在较大程度上决定了技术创业的绩效表现,但已有研究并未对",什么样的创业团队结构在何种条件下能取得更好绩效",问题给予合理解释.本文整合高阶理论与社会认同理论的研究框架,在对创业团队异质性分类基础上考察了不同类别创业团队异质性与创业绩效的逻辑关系及创业导向发挥的作用.利用新技术企业调研数据实证研究发现:创业团队社会性异质性与企业绩效呈倒U关系,功能性异质性中的产业经验异质性、职能经验异质性分别与企业绩效呈正向和倒U关系.风险承担性与先动性强化了团队异质性与创业绩效的倒U关系,而创新性作用则相反.研究结论对技术创业绩效来源研究有突出的理论启示,对技术创业团队组建与管理亦有重要的实践意义.
第九篇创业论文摘要：企业家精神的性别差异——基于创业动机视角的研究
本文利用全球创业观察(GEM)数据,基于创业动机视角对我国女性创业低比率和低层次现象进行研究.Probit回归结果发现女性生存型创业率高于男性,机会型创业率低于男性.差异分解结果显示,机会型创业率性别差异显著,女性机会型创业者受到歧视性因素的影响,而生存型创业率性别差异不显著,女性生存型创业者受到社会的鼓励.细节分解结果显示,女性较低的创业技能水平和社会资本降低了其生存型创业率和机会型创业率,女性较低的受教育程度使其更多地选择生存型创业,女性较高的风险规避程度降低了其机会型创业率,但对生存型创业率没有显著影响,女性机会型创业还受限于较低的家庭经济支持和社会资本回报率,而女性生存型创业者却能够得到家庭经济的支持.
第十篇摘要范文：女性创业型领导:多维度结构与多水平影响效应
本研究目的在于探究中国变革背景下女性创业型领导(WEL)的构思,并且验证其多维复杂构思的多水平本质及其产生的多水平影响效应.研究一,基于扎根理论方法开发中国变革背景下女性创业型领导的多维构思,研究二,编制女性创业型领导行为量表,通过对246名女性创业者和企业家的被试数据进行探索性因素分析(EFA)初步验证了女性创业型领导的构思效度,进一步通过对302名女性创业者和企业家的被试数据进行验证性因素分析(CFA)来验证女性创业型领导的六维度构思最优,并且采用组合信度和*E方法检验其具有良好聚合效度和区分效度.同时,验证了该量表具有良好的信度和效度.研究三,通过152家女性经营企业进行多来源多阶段数据收集,进一步研究证实了女性创业型领导构思的多水平本质,并且采用OLS回归与HLM分析来验证女性创业型领导的多水平影响效应.研究结果显示:在组织水平,聚焦组织的WE对创业组织绩效(包括财务绩效、组织创新绩效、社会责任绩效)起到显著积极影响作用,在员工个体水平,聚焦员工的WEL对员工变革承诺和个体主动性产生积极的影响效应,另外,聚焦组织的WEL和体现女性领导者魅力的亲和感召对员工变革承诺和个体主动性跨水平上产生积极影响效应.
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创业引用文献:
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