大学生就业能力论文提纲格式 大学生就业能力论文提纲怎么写有关写作资料

目录

1. 五、人的全面发展理论视域下大学生就业能力培养研究论文提纲
2. 四、大学生职业价值观及就业能力与就业绩效的关系研究论文提纲范文
3. 三、生涯发展理念下大学生就业能力开发研究论文提纲格式范文模板
4. 二、大学生就业能力培养策略研究论文提纲范文
5. 一、大学生就业能力培养研究论文提纲范文

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五、人的全面发展理论视域下大学生就业能力培养研究论文提纲

摘要

Abstract

1 绪论

1-1 选题的背景与意义

1-1-1 选题的背景

1-1-2 选题的意义

1-2 国内外研究现状

1-2-1 国内研究现状

1-2-2 国外研究现状

1-3 研究方法与创新之处

1-3-1 研究方法

1-3-2 创新之处

2 相关概念及理论分析

2-1 相关概念界定

2-1-1 就业

2-1-2 就业能力

2-1-3 大学生就业能力

2-2 马克思人的全面发展理论分析

2-2-1 马克思关于人的本质理论

2-2-2 马克思人的全面发展理论

2-2-3 科学发展观方法论对人的全面发展理论理解的新境界

2-2-4 人的全面发展在当代中国国情下的实现条件

2-3 马克思人的全面发展理论对大学生就业能力培养的指导意义

3 大学生就业能力培养的内容

3-1 职场对大学生能力的要求

3-1-1 综合能力的全面发展

3-1-2 心理素质与思想品质的充分发展

3-1-3 个性的全面自由发展

3-1-4 社会关系的丰富发展

3-2 大学生就业能力存在的问题

3-2-1 大学生就业综合能力不足

3-2-2 大学生品格养成欠缺

3-2-3 大学生缺乏职业规划意识

3-3 大学生就业能力存在问题的原因分析

3-3-1 大学生就业能力存在问题的社会经济原因分析

3-3-2 大学生就业能力存在问题的家庭原因分析

3-3-3 大学生就业能力存在问题的学校原因分析

3-3-4 大学生就业能力存在问题的个人原因分析

3-4 大学生就业能力培养的重要意义

3-4-1 大学生就业能力培养是人全面发展的重要环节

3-4-2 大学生就业能力培养是人素质充分发展的基本需要

3-4-3 大学生就业能力培养是人个性全面发展的前提条件

3-4-4 大学生就业能力培养是人社会关系丰富发展的重要保证

4 大学生就业能力培养途径

4-1 优化相关社会环境，为大学生就业能力培养创造外部环境

4-1-1 政府加强政策支持，为大学生实践创造空间

4-1-2 企业加强责任意识，为大学生就业能力培养提供机遇

4-1-3 发挥传媒导向作用，为大学生就业能力培养传递正能量

4-2 强化学校教育功能，为大学生就业能力培养提供理论指导

4-2-1 调整政治理论课课程设置，贯彻人的全面发展理论

4-2-2 加强大学生就业指导课建设，增强大学生就业能力

4-2-3 建立校企联合培养模式，丰富大学生社会关系

4-3 注重大学生个人能力养成，为大学生就业能力培养奠定基础

4-3-1 寻求个人能力培养途径，提高自身综合能力

4-3-2 注重文化汲取和习惯养成，提升个人素质

4-3-3 培养个人职业生涯规划意识，明确追求目标

4-4 有效利用家庭影响，确立大学生就业能力培养的长期目标

4-4-1 回顾与展望家族史，提升子女责任意识

4-4-2 确立成功奋斗榜样，激励子女积极进取

4-4-3 发动各种社会关系，促进子女就业能力

5 结束语

参考文献

攻读硕士期间发表学术论文情况

致谢

四、大学生职业价值观及就业能力与就业绩效的关系研究论文提纲范文

摘要

Abstract

1 引言

1-1 研究问题的提出

1-2 本文研究框架

2 文献综述

2-1 关于职业价值观的研究

2-1-1 价值观内涵

2-1-2 职业价值观内涵

2-1-3 职业价值观结构研究

2-1-4 影响大学生职业价值观的因素

2-2 关于就业能力的研究

2-2-1 就业能力内涵

2-2-2 就业能力结构

2-2-3 大学生就业能力

2-2-4 影响大学生就业能力的因素

2-3 关于绩效的研究

2-3-1 绩效的内涵

2-3-2 绩效评价

2-3-3 就业绩效

2-3-4 影响大学生就业绩效的因素

3 研究的构思和总体设计

3-1 以往研究总结

3-2 研究的基本思路

3-3 研究假设及变量说明

3-3-1 变量说明

3-3-2 研究假设

4 访谈调查研究

4-1 访谈人员的基本情况

4-2 访谈的总体情况

4-2-1 关于职业价值观的访谈

4-2-2 关于就业能力的访谈

4-2-3 关于就业绩效的访谈

5 问卷调查研究

5-1 研究目的

5-2 研究对象

5-3 问卷说明

5-4 研究方法及说明

5-5 数据分析

5-5-1 职业价值观的探索性因素分析

5-5-2 职业价值观的验证性因素分析

5-5-3 就业能力的探索性因素分析

5-5-4 就业能力的验证性因素分析

5-5-5 就业绩效的探索性因素分析

5-5-6 职业价值观在个体基本情况下的方差分析

5-5-7 就业能力在个体基本情况下的方差分析

5-5-8 就业绩效在个体基本情况下的方差分析

5-5-9 影响就业能力的职业价值观因素分析

5-5-10 影响就业绩效的职业价值观因素分析

5-5-11 影响就业绩效的就业能力因素分析

5-5-12 个体基本情况在职业价值观和就业绩效之间的缓冲作用分析

5-5-13 个体基本情况在就业能力和就业绩效之间的缓冲作用分析

5-5-14 职业价值观在就业能力和就业绩效之间缓冲作用分析

6 分析与讨论

6-1 关于职业价值观的研究

6-1-1 职业价值观的结构研究

6-1-2 职业价值观的影响因素研究

6-2 关于就业能力的研究

6-2-1 就业能力的内容研究

6-2-2 就业能力的影响因素研究

6-3 关于就业绩效的研究

6-3-1 就业绩效的影响因素研究

6-3-2 个体基本情况的缓冲效应分析

6-3-3 职业价值观的缓冲作用分析

7 研究结论与展望

7-1 本研究的主要结论

7-2 本研究取得的进展

7-3 本研究存在的不足

7-4 研究展望

参考文献

附录： 调查问卷

致谢

三、生涯发展理念下大学生就业能力开发研究论文提纲格式范文模板

摘要

Abstract

第1章 绪论

1-1 问题的提出

1-2 研究综述

1-2-1 国外研究现状

1-2-2 国内研究现状

1-3 本课题的研究意义

1-3-1 理论意义

1-3-2 实践意义

1-4 研究思路和结构安排

1-4-1 研究方法

1-4-2 研究思路

1-4-3 结构安排

第2章 概念界定及理论基础

2-1 概念界定

2-1-1 大学生就业

2-1-2 就业能力

2-1-3 生涯发展

2-1-4 就业指导

2-1-5 职业指导

2-1-6 生涯辅导

2-2 理论基础

2-2-1 职业选择理论

2-2-2 职业发展阶段理论

第3章 大学生就业现状及影响因素分析

3-1 我国大学生近几年就业现状

3-2 影响大学生就业的因素分析

3-2-1 影响大学生就业的外在因素

3-2-2 影响大学生就业的内在因素

第4章 大学生就业能力开发现状及意义

4-1 大学生就业能力开发现状分析

4-1-1 大学生就业能力开发现状调查

4-1-2 大学生就业能力开发调查结果分析

4-1-3 大学生就业能力开发存在的问题

4-2 大学生就业能力开发的意义

4-2-1 大学生就业能力开发的重要性

4-2-2 大学生就业能力开发的必要性

第5章 生涯发展理念对大学生就业能力开发的作用及启示

5-1 生涯发展教育对大学生就业能力开发的作用

5-1-1 生涯规划教育为大学生就业能力开发指明方向

5-1-2 生涯规划教育为大学生就业能力开发提供途径

5-2 生涯发展理念对大学生就业能力开发的启示

5-2-1 从重结果向重过程性教育转变

5-2-2 从群体管理向个性化服务转变

5-2-3 从学校本位观向学生本位观转变

5-2-4 从找工作向学生的全面发展转变

5-2-5 从灌输向体验转变

5-2-6 机制的转变

5-2-7 注重系统性与发展性

第6章 生涯发展理念下的高校大学生就业能力开发路径

6-1 调整高校学科专业结构

6-2 完善就业能力开发体系

6-3 建设阶段性的就业指导体系

6-4 搭建以能力培养为重点的生涯教育活动体系

6-5 推进专业化的就业指导队伍建设

第7章 结束语

参考文献

致谢

附录:大学生就业能力开发调查问卷

二、大学生就业能力培养策略研究论文提纲范文

摘要

Abstract

1 绪论

1-1 研究背景

1-1-1 大学生就业形势的分析

1-1-2 大学生就业问题的影响

1-2 研究意义

1-3 研究思路与方法

1-4 国内外研究现状

1-4-1 文献综合分析

1-4-2 关于就业能力概念内涵研究

1-4-3 关于就业能力结构维度研究

1-4-4 关于就业能力培养策略研究

1-4-5 关于就业能力其他相关问题研究

1-5 特色与创新

2 就业能力概念与结构

2-1 就业能力概念

2-1-1 就业能力

2-1-2 大学生就业能力

2-2 就业能力结构维度

2-2-1 基础能力

2-2-2 基本胜任力

2-2-3 沟通能力

2-2-4 适应能力

2-2-5 开发能力

2-2-6 群体效果

2-2-7 影响能力

3 大学生就业能力培养现状

3-1 政府行为影响不足

3-1-1 大学生实习制度体系不全

3-1-2 大学生就业服务市场混乱

3-2 高校培养理念模糊

3-2-1 专业设置与市场需求错位

3-2-2 人才培养机制模式不合理

3-2-3 实践技能培养与需要差异

3-3 企业培养责任意识薄弱

3-3-1 校企共建实践基地积极性不高

3-3-2 校企合作培养模式方向待确定

3-4 学生个人培养意识淡薄

3-4-1 职业生涯规划意识缺乏

3-4-2 实践能力培养意识不足

4 大学生就业能力培养

4-1 政府制定合理的支持政策方案

4-1-1 健全实习及校企合作培养机制

4-1-2 理顺就业服务市场问题

4-2 高校建立完善的就业能力培养体系

4-2-1 调整专业设置

4-2-2 改革培养目标

4-2-3 增强实践培养

4-2-4 加强就业指导

4-3 企业加强培养责任意识

4-3-1 加强与学校联合培养

4-3-2 改进校企合作培养模式

4-4 学生自我构建就业能力培养方案

4-4-1 提升个人职业生涯规划意识

4-4-2 寻求个人实践能力培养途径

结论

参考文献

攻读硕士学位期间发表学术论文情况

致谢

一、大学生就业能力培养研究论文提纲范文

中文摘要

英文摘要

引言

第一章 大学生就业难的原因分析

一、经济发展过程中不利因素的影响

二、社会歧视现象的存在

三、高等教育的内在缺陷

四、就业信息流通渠道不畅

五、大学生自身因素的影响

第二章 大学生就业能力内涵分析

一、就业能力的内涵

二、培养大学生就业能力的重要意义

三、高校在大学生就业能力培养体系中的重要作用

第三章 美国高校培养大学生就业能力模型的分析和启示

一、美国高校培养大学生就业能力模型分析

二、美国经验对我国大学生就业能力培养的启示

第四章 培养大学生就业能力的对策分析

一、深化高校教育体制改革

二、强化大学生的基本素质

三、增强大学生的竞争意识

四、提高大学生的实践能力

五、培养大学生的创业能力

六、完善大学生就业指导体系

结语

参考文献

后记

总有很多大学生不知道大学生就业能力论文提纲怎么写，下面为广大毕业生推荐大学生就业能力论文提纲格式.

大学生就业能力引用文献:

[1] 经典大学生就业能力论文选题 大学生就业能力专业论文题目怎么拟

[2] 热门大学生就业能力论文参考文献 大学生就业能力核心期刊参考文献哪里找

[3] 大学生就业能力论文提纲格式 大学生就业能力论文提纲怎么写