简介:关于本文可作为中小学骨干教师方面的大学硕士与本科毕业论文中小学骨干教师论文开题报告范文和职称论文论文写作参考文献下载。
宁夏银川一中关于推选2017年
银川市中小学骨干教师培养对象的通知
各处室,年级组,教研组:
根据《2017年银川市中小学骨干教师培养对象选拔工作方案》要求,现将有关事项转发给你们,请各处室,年级组,教研组组织符合条件的教师自愿申报,于4月8日前将申报表电子版及其材料上交教科研室何晓龙处,学校按照"方案"的要求,严格标准和程序,认真组织推选,推选出若干名,并将推选结果于2017年4月10日前报银川市中小学骨干教师培养对象选拔工作领导小组办公室.
宁夏银川一中教科研室
2017年4月7日
附件:银川市中小学骨干教师培养对象选拔工作方案
银川市中小学骨干教师培养对象选拔工作方案
为深入贯彻《国务院关于加强教师队伍建设的意见》和《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2017—2020年)》精神,按照《自治区教育厅关于组织实施新一轮中小学骨干教师培养计划的通知》《论文范文银川市委 市人民政府关于加强教师队伍建设的若干意见》要求,着力打造一支具有德才兼备,富有科学理论,创新能力和发挥示范辐射作用的新型骨干教师队伍,带动全市中小学,幼儿园教师队伍整体素质的提高,促进教育质量和办学水平全面提高,为塑造有"品牌品质品位"的银川教育提供人才保障,现制订本工作方案:
一,范围
普通中小学校,职业学校,特殊教育学校,幼儿园,教科研及培训部门从事教育教学工作的教师.
二,原则
公开推荐,公平竞争,公正选拔,严格审核.向农村及薄弱学校倾斜,向紧缺学科倾斜.
三,程序
个人申请,单位考核推荐,主管部门审核上报,银川市教育局批准.各级单位公示时间均不少于5天(不含节假日).
四,名额
首次选拔培养对象450名.要严格按分配名额选拔,不得突破(名额分配见附件),破格不限名额.
五,条件
遵守《中小学教师职业道德规范》;具有扎实的专业基本知识和信息技术技能;具有扎实的教学基本功,教学成绩优秀;具有扎实的教育能力,取得了大家公认的成绩;在单位民意测评中,满意度在80%以上.近5年违反师德规范者一票否决.
在符合以上条件基础上,还必须符合下列条件:
1. 教龄10年(破格不限)以上;年龄离退休大于5年,首次选拔男1960年1月1日以后出生,女1965年1月1日(高级教师1960年1月1日)以后出生.
2. 学历要求:中学教师须达到与任教学科一致的本科学历;小学教师达到与任教学科一致或相近的专科学历;幼儿园教师达到幼儿教育专科学历,或者幼儿教育中师学历并教育类专科学历.
3. 一级教师及以上职称(中学教师有硕士学位,小学,幼儿园教师有本科学历的可放宽至二级教师职称).
4. 具有相应的教师资格证书.
5. 破格申报:满足以上条件并符合下列条件之一者,可不受名额限制破格推荐,破格条件一律限制在2017年1月1日及以后.获得自治区级优秀教师等荣誉称号的;获得自治区教学评优三等奖(录像课二等奖)或银川市教学评优一等奖的;获得宁夏教育科研成果奖,宁夏基础教育科研成果奖三等奖,或教育厅级其他科研成果奖二等奖的;主持完成市级科研课题,或参与完成自治区级科研课题前2位(除主持人外);教育教学论文在省级期刊上发表4篇,或在核心期刊上发表1篇并在省级期刊上发表1篇的.(材料审核要求见附件4)
6. 教研员正常申报的,除其他条件外,还须满足破格条件中的任意一项;教研员破格申报的,除其他条件外,还须满足破格条件中的任意二项.
7. 各学科任课教师必须满任课量;双肩挑的单位领导任课时数须达到规定的三分之一,中层领导任课时数须达到规定的一半以上;其他岗位的教师不予申报.
8. 县级骨干教师同等条件下优先.
六,报送
各县(市)区教育行政部门和学校要高度重视,认真宣传,选拔,审核,规范填写"推荐表"和"汇总表"各一式2份,分学段,学科上报(正常与破格分开),于2017年4月10日前报送市教育局组织人事处.同时以电子邮件形式一并上报《银川市新一轮中小学骨干教师培
中小学骨干教师培训:相册-结业典礼活动相册（2012年武汉市农村中小学骨干教师高级研修班）
养对象汇总表》和《银川市民办学校,幼儿园教师统计表》.联系人:李志强,电话:0951-6888716,邮箱:jyj_lzq@126.
附件1:
银川市新一轮中小学骨干教师培养对象选拔工作组织机构
成立银川市新一轮骨干教师培养对象选拔工作领导小组.
组 长:孙武平 市教育工委书记,市教育局局长
副组长:潘庆举 市教育工委副书记,纪工委书记
马小林 市教育局副局长
虎 峰 市教育局副局长
刘胜林 市教育局副局长
成 员:芦 苇 市教科所所长
张 钏 市师资培训中心主任
孙自文 兴庆区教育局局长
赵玉林 金凤区教育局局长
张 冰 西夏区教育局局长
陈 波 永宁县教育体育局局长
秦建中 贺兰县教育体育局局长
王志勇 灵武市教育体育局局长
设立银川市新一轮中小学骨干教师培养对象选拔工作领导小组办公室,主任由潘庆举兼任.
附件2:银川市新一轮中小学骨干教师培养对象公办学校名额分配表
单位 高中 初中 小学 幼儿园 合计 兴庆区 30 56 4 90 金凤区 5 22 1 28 西夏区 15 27 1 43 永宁县 8 16 24 2 50 贺兰县 7 12 22 2 43 灵武市 11 17 26 3 57 银川二中 7 7 银川六中 3 3 6 银川九中 4 4 唐徕回中 4 6 10 实验中学 3 3 银川高级中学 5 5 北民大附中 4 4 二十四中 3 3 6 职业技术学院 6 6 二十五中 1 1 北塔中学 1 1 阅海中学 1 1 二十六中 1 1 宝湖中学 2 2 实验小学 3 3 阅海小学 1 1 特教中心 1 1 银川一幼 3 3 银川七幼 1 1 合 计 65 113 182 17 377 备注:1. 各县(市)区应按比例将名额分配到各学校,如某学校无合适人选时,才可以调整名额到其他学校;
2. 各县(市)区分配名额时,小学科至少应达到汇总数所占的比例要求;
3. 破格申报没有人数限制,但要求各教育局严格审核有关材料,只上报符合条件的人员;
附件3: 银川市新一轮中小学骨干教师培养对象推荐表
县(区):永宁县 学段:小学 学科:语文 是否破格:是
姓 名 张明 性别 男 民族 汉 打印照片 出生年月 1978.9 论文范文 13323561234 职 称 一级教师 教 龄 15年 所在单位 永宁县望远小学 任教学科 任教年级 是否班主任 兼任职务 兼任学科 语文 七年级 是 教研组长 历史 毕业(院)校,学历
专业,时间 银川师范 小学教育 1999.7 宁夏大学(自考)专科 汉语言文学教育 2004.7 陕西师范大学本科 教育管理 2017.7 工作简历 注:从大学(中专)填起
近五年获得各种荣誉 注:按年度填,荣誉多的只选择高等级填满为止.
近五年教育教学成果 注:按年度填,成果多的只选择高等级填满为止.
所在学校
推荐意见
单位 签章
年 月 日 县(市,区)教育局
推荐意见
单位 签章
年 月 日 市教育局
审定意见
单位 签章
年 月 日 注:此表一式2份,正反双面打印.填写内容时可适当缩小字号,但不可改变表内结构.
附件4:银川市新一轮中小学骨干教师培养对象材料审核要求
以下材料(一至五)按顺序左上角装订,统一装袋.破格人员材料单人装袋,袋面注明姓名,学科,单位.
一,银川市新一轮中小学骨干教师培养对象推荐表(一式2份,正反面打印,内容必须本人手工填写).
二,10年以上教龄证明书(只针对教龄10年至12年的,须由学校开具,主管部门审核并加盖公章);
三,论文范文复印件(只针对男53至55周岁,女48至60周岁的;主管部门审核并加盖公章).
四,最高文凭复印件(主管部门审核并加盖公章).
五,职称证书复印件(主管部门审核并加盖公章).
六,破格申报材料(只提供2017年1月1日以来的原件)
1.自治区及以上优秀教师等荣誉证书(除自治区总工会和教育厅的"9·10"奖外,其他均须盖省部级印章);
2.获得宁夏教育科研成果奖,宁夏基础教育科研成果奖三等奖,或教育厅级其他科研成果奖二等及以上奖励证书(包括学术专着,教育类课题,教育类专题报告,教育教学论文,其他不予认可,盖教育厅章);
3.自治区教学评优三等奖(录像课二等奖),银川市教学评优一等奖证书;(盖教育主管部门,教研部门,或二级学会的章)
4.科研课题材料(立项,过程,结题等齐全);
5.发表论文只认可正规期刊,增刊等不认可,要求2000字上.
总结：本论文为您写中小学骨干教师毕业论文范文和职称论文提供相关论文参考文献，可免费下载。
中小学骨干教师培训引用文献:
[1] 中小学教师培训期刊查重率多少
[2] 关于骨干教师培训的论文题目 骨干教师培训毕业论文题目怎样定
[3] 优秀骨干教师培训结业论文题目 骨干教师培训结业专业论文题目怎么拟
