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工作事业单位论文范文

　　 2017年共为全院31个科室购置了总价值约392万元的医疗设备,促进了新技术的开展,推进了专科建设;投资75万元建立了电子信息化平台;斥资350万元完成了急诊南楼,原透析室,原注射室,原肝病门诊,手术室等改造工作.先后建立了心内三病区,神内五病区,肾内透析新病区,急诊新病区,实现我院开放床位突破1000张,缓解了患者的住院压力,使我院规模达到一个新的历史水平.全年共开展新业务,新技术19项.神经内科,心内科被确定为2017～2017年度河南省医学重点(培育)学科.

　　借全省组织开展急救技术大比武之机,积极开展业务技能岗位大练兵活动,选拔优秀队员参加省市急救技术大比武,囊括了全市急救大比武所有项目的第一名.并代表开封市组队参加省卫生厅举行的全省急救技术大比武活动,获得团体一等奖的好成绩,为开封市赢得了荣誉,为医院持续发展积蓄了人才.

　　科研工作是医院发展的软实力,硬支撑.2017年,顺利通过七项科研项目鉴定,取得开封市科技进步二等奖4项,三等奖1项;河南省医学科技进步二等奖1项,三等奖1项;市第七届自然科学优秀学术成果一等奖1项,二等奖2项,三等奖2项.获奖总数再次刷新了记录.

　　我院承担新乡医学院等七所院校的教学工作,组织院内专家对全院各专业200名实习生进行基本技能考评工作,合格率达到100%.临床专业,医学影像专业和检验专业的68名高级职称人员被新乡医学院聘请为*教授.来自开封市乡镇卫生院125名卫生技术人员参加了实用人才培养"522行动计划"的培训工作.目前,我院已被确定为河南省全科医师培训基地,项目建设已经开始,将拉开西区中心医院建设的序幕,目前正扎实有序向前推进.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市第二人民医院法定代表人尚跃军法人证书号 141020000002 开办资金 3921.7万元住所开封市顺河区汴京论文范文10号举办单位开封市卫生局 2017年度业务开展情况

　　 (一)按照论文范文医院功能定位,健全专业科室.随着我院基础设施的不断完善和人才培养步伐的加快,医院学科发展也迎来了丰收.年内我院中医科病区,血液内分泌病区,呼吸内科病区,肿瘤内科病区,消化内科病区相继完成了独立设置;心内科,皮肤科,骨科各扩充了1个病区;康复专业以骨科为依托,业务范围和技术能力有了较大进步,为下一步独立建科奠定了基础;医学美容专业经过内部整合发展形势良好,业务量明显增加,整形美容业务也进入了临床实施阶段.以上成绩的取得,使我院已基本达到了论文范文综合医院临床专业设置标准,大大增加了我院收治患者的能力,排除了我院实现"三甲"目标的重大障碍之一.

　　 (二)完善诊疗手段,提高医院竞争力.2017年,我院各项基础建设又有了较大发展.院部引进了1.5超导磁共振,分院引进了西门子双排CT和彩超,安装了永磁磁共振;另外,检验科增添了800速全自动生化仪,全自动血凝仪,全自动细菌培养仪;手术室增添了进口腔镜手术设备,胆道镜以及手术床和无影灯,建设了净化手术间;急诊科和重症医学科添置了床旁透析机,血气分析仪;体检科增添了彩超,全自动生化仪;临床科室又新增了一批多功能监护仪,输液泵,透析机等;年底我院新引进的直线加速器以及X线刀设备也已到院,目前正在进行安装调试.

　　 2017年7月,医院近6000平方米的3号病房楼建成并投入使用,妇产科病房扩建工程和职工车库扩建工程相继完工,年底前加速器放疗机房改造工程结束.上述基础设施建设大大扩充了我院的医疗资源,使全院实开床位增加至近800张,有效缓解了我院医疗资源紧缺的困难局面.

　　 (三)外树形象,内增动力,成功举办了建院六十周年系列庆典活动.我院系列庆典活动分别在开封电视台,开封日报,汴梁晚报,东方今报上进行了报道,开封广播电台还进行了现场直播.使我院社会形象和医院品牌得到了大幅度提升.

　　 (四)医院各项管理工作向着科学化,规范化的方向不断推进.2017年初,医院召开了职工代表大会,院领导班子与职工代表共商医院发展大计,逐级签订了目标管理责任书,明确了全年的工作目标和任务,对我院的快速发展发挥了重要作用.年内对我院网络信息系统进行了升级改造,上马了电子病历系统和局域PACS系统;开通了新农合患者跨区域直补网络,按上级要求建成了全省论文范文医院信息化平台.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市第二中医院法定代表人崔巍法人证书号 141020000004 开办资金 1166.8万元住所开封市金明区万胜路举办单位开封市卫生局 2017年度业务开展情况

　　 2017年度,我单位在市卫生局领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位登记管理暂行条例实施细节》和有关法律,法规政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了一下几个方面的工作:

　　 1,完成了新体检中心的建设和搬迁工作,使我院以崭新的面貌出现在汴西新区.

　　 2,进一步巩固交通事故生命绿色通道,提高急诊急救水平,更新抢救设施,优化应急联动能力,抢救了众多危急病人的生命.

　　 3,发挥优秀重点专科中医肝病专科,骨伤科优势,突出中医特色,中西结合疗效显着,社会影响力巨大.

　　 4,心血管病区不断汲取国内外最新诊疗技术,提高接诊水平和应急应诊能力,得到我市同行专家的一致肯定.

　　 5,针灸门诊,颈肩腰腿痛专科,针对社会上多发病和常见病,专科专病,在社会上也有很高声誉.

　　 6,进一步扩大社会宣传力,为社会病人提供优质,方便的服务.

　　取得的主要效益:骨伤,创伤急救绿色通道的进一步巩固和发展,有力地配合了社会相关部门的工作;老干部诊疗市场的开发,为老干部身心健康提供了有力保障.神经内科初具规模,为医院的业务领域的开发,拓宽了新的道路.显微外科为手足外伤病人提供了更好的更全面的服务.

　　存在的主要问题及整改措施:1,院前金明大市场违章占道经营,对我院业务发展造成不利影响.2,各专业人才急需引进,技术力量有待充实.3,资金较为短缺,经济运行不畅.4,规范化管理有待进一步完善.

　　针对上述问题,我院正通过内引外联,持续改善管理,提高医疗服务质量来逐步解决.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市口腔医院法定代表人谢文忠法人证书号 141020000005 开办资金 541.9万元住所开封市龙亭区东大街90号举办单位开封市卫生局 2017年度业务开展情况

　　 2017年度,口腔医院在卫生局党委的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律法规,按照核准登记范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:

　　一,全面落实"医院管理年"的各项工作,强化质量意识和规范操作,改进服务流程,方便群众就医.

　　二,进一步完善医院的基础建设,完善医院的就诊环境.

　　三,组织全院医务人员开展业务技术比武活动,提高医务人员的技术水平.

　　四,加强医院的细节化管理,大幅度提高医院管理的规范化,制度化.

　　五,组织医院职能科室负责人的业务学习,提高管理人员的综合素质.

　　六,进一步完善科室设置,新设立了24小时口腔门诊,建立门类齐全的口腔专科诊疗体系.

　　七,本院开展的业务为:牙体牙髓病,口腔颌面外科及病房,口腔修复科,口腔正畸科,口腔综合科,牙周粘膜病科,儿童牙病科,技工加工中心,及相关科室的检查,诊断和治疗,全年业务收入550万元.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市传染病医院法定代表人张长青法人证书号 141020000007 开办资金 1490.1万元住所开封市龙亭区铁塔西街3号举办单位开封市卫生局 2017年度业务开展情况

　　 2017年度,我单位在市卫生局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律,法规,政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:

　　一,加强政治教育及培训,落实规范,提高效率,追求和谐,营造积极向上团结拼搏的工作氛围.

　　 1,进一步加强职工的思想教育,医德医风教育及专业技术教育,强化教育为先和教育要贯穿医院整体工作全过程的思路.2,继续加强医院文化建设,打造服务品牌.3,继续开展护理文化年活动,通过培养和造就新时代的优秀女性为切入点,全面提高护理服务水平和质量.4,继续落实"以职工为中心"的理念,加强职工论文范文建设,保持职工收入与医院效益同步增长.

　　二,进一步深化医院管理年活动完善全面质量管理体系进一步提升管理绩效.

　　 2017年进一步深化了医院管理年活动,在去年医院管理年活动取得较好成绩的基础上,发扬成绩,拾遗补缺,真抓实干,再创佳绩.

　　三,强力实施"品牌"专科带动战略,加大专科建设力度,推进医院业务建设.

　　四,继续落实人才强院战略构建合理人才梯队.

　　五,进一步完善目标管理和绩效考核办法,提高工作效率,强化双向激励机制充分发挥职工潜能.

　　六,建立健全健体检管理体系,实施"市场前移'战略,实现市场拓展的新突破.

　　七,管理经营,节能降耗,举全院之力,推进病房楼建设和基础设施改造.

　　 1, 加强财务管理,落实各项财务制度建设,努力实现医院财务管理目标.2,继续开展效能革命,完善节能降耗工作流程,制定有效的管理措施,进行细化管理,加强预算管理和成本控制,逐步开展全成本核算,并试行计算机联网.努力实现成本最低化,效益最优化,达到优质高效,低耗的管理目标.用最小的成本占领市场.加强后勤服务,树立为一线服务观念,落实服务规范,重点加强节能及食堂管理.

　　八,加强班子建设促进医院可持续发展.班子建设是医院发展成败的决定因素.为此,2017年进一步加强院科两级班子作风建设,努力培养一支敬业奉献,团结协作,真抓实干,开拓创新,迎难而上,廉洁高效,务实为民,永不言败的管理团队.

　　九,取得的主要效益:

　　医院业务收入在药品降价不利因素的影响下,超额完成了经济目标,收入1490.1万元,比去年1336.2万元增加153.9万元,增长率11.52%.

　　十,存在的主要问题和整改措施.

　　 ①医院管理需进一步加强.尤其是执行力和落实力的问题.②科研项目少,科研能力有待进一步提高.③新的诊疗技术在临床应用中进展缓慢.④市场营销观念需进一步加强.⑤进一步加强医院优质服务和文化建院力度

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市农村公路管理处法定代表人刘水生法人证书号 141020000011 开办资金 1375.6万元住所开封市金明区晋安路62号举办单位开封市交通运输局 2017年度业务开展情况

　　 2017年,我处在市交通运输局的领导下,认真落实《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律,法规,认真开展事业单位人事制度改革,坚持按职设岗,按岗定责,努力实现事业单位人事制度岗位设置的科学化,制度化管理.按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:

　　 1,农村建设.按照省,市交通部门下达的目标任务,2017年完成农村公路建设总投资2.15亿元,新改建农村公路356.2公里,其中县乡道改建项目12个,计113.2公里,完成投资9820万元;村道建设243公里,完成投资8702万元,大中桥建设项目960延米,完成投资2928万元,超额完成省,市下达的目标任务,且质量合格率达100%,优良率达86%以上.

　　 2,农村公路养护体制改革和养护管理大见成效.2017年我处养护体制实行了人事制度改革,健全完善了各项规章制度,使事业单位的人员岗位设置更加合理,科学,焕发了新的活力.在农村公路养护管理中,全面投资9645万元,创建"文明示范路"50公里,完成大中修73.5公里,新建养护中心站3个,使全市农村公路路容路貌显着改善,管养氛围日益浓厚,群众满意度显着提升.

　　 3,精神文明建设再创辉煌.2017年,我处将精神文明建设贯彻于公路建,管,养,安的全过程.坚持两个文明一起抓,全力打造精品工程,以优质的服务和安全,便捷,舒适的交通环境,营造了农村公路管理部门的良好形象.处机关连续九年保持"省级文明单位"的荣誉称号.

　　 4,党风廉政建设和行风建设大见成效.全年杜绝了各类违法违纪现象,确保了单位的整体稳定.

　　 5,年度目标管理和安全生产工作被市交通运输局评为先进单位.

　　不足之处,公路建设和养护配套资金的问题比较突出,路政管理工作任务还十分艰巨.

　　改正的措施和2017年工作目标:要总结经验,推广典型,继续开展工程建设"质量杯"和公路养护"畅通杯"评比竞赛活动.抓好各项责任目标的签订和落实,狠抓主体责任目标的监督和管理,继续抓好省级文明单位的创建工作,努力实现农村公路系统的三个文明建设的协调可持续发展.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市人防指挥信息保障中心法定代表人周宝华法人证书号 141020000013 开办资金 2万元住所开封市金明区金明东街举办单位开封市人防办 2017年度业务开展情况

　　 (一)完成了市委,市政府和办公室内部电话通信网服务和技术保障工作,完成了全省电台值勤训练与县,区人防办电台值勤训练工作,保持了有,无线设备全年无故障运行,无责任事故的好成绩.完成了应急指挥中心各种设备管理,运行,维护,会议保障,全省视频会议,演习,训练等工作,完成了程控交换机,无线电台,无线警报遥控发射塔,电脑网络,应急指挥中心设备防雷地网安全检测,达到了防雷安全技术标准,保证了各种设备安全运行.按照省办电台值班制度,严格通勤用语,加强设备维护保养,有力提升了通信保障能力.

　　 (二)高质量完成了全市警报设备安装任务和警报管理工作.根据省人防办下达的通信警报建设任务以及我市的警报建设规划,七月底前,高质量完成5台大功率电声警报,5台遥控终端设备的安装,完成了5台老式电动警报改造工作.

　　 (三)圆满完成全市警报试鸣任务.2017年全市固定警报,移动指挥车警报,4个广播电台频率,8个电视频道全部参加了全省统一试鸣,设备完好率,警报鸣响率,信号同步和准确率均达到100%.

　　 (四)指导各县开展好警报通信业务工作.现场指导和培训了兰考,通许,尉氏,杞县警报发放控制中心的组建和发放工作,在今年的试鸣活动中,四县实现了独立统控发放,鸣响率均达到100%.

　　 (五)应急指挥中心管理维护.应急指挥中心设备运行状态良好,全年度圆满完成视频会议和全省利用视频系统进行指挥业务培训57次的保障任务,人防重要经济目标实现24小时全天侯监控,线路通畅,图像清晰.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市引黄管理处法定代表人王付瑞法人证书号 141020000014 开办资金 574.7万元住所开封市黄河大街中段举办单位开封市水利局 2017年度业务开展情况

　　 2017年,我单位在市水利局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律,法规,政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:

　　 1,做好引黄灌溉工作,圆满完成"抗旱夺丰收"任务

　　从今年年初就拉开了抗旱夺丰收的序幕,接到抗旱放水任务后,我处及早部署,精心组织,积极与黄河部门协调,争取用水指标;为确保引水安全,每次引水前我处组织人员巡堤查河;放水期间每天精确测流,汇总数据并上报,为市防办提供抗旱放水的准确资料与最新数据;同时,我处积极协调上,下游用水关系,减少用水矛盾,合理调度,科学指导群众用水.今年全市四个引黄灌区共引水4.33亿立方米,其中赵口引黄灌区引水1.69亿立方米,柳园口引黄灌区引水1.34亿立方米,黑岗口引黄灌区引水0.57亿立方米,三义寨引黄灌区引水0.73亿立方米,灌溉面积250万亩次,补源面积240万亩次,黄河引水总量和引黄灌溉面积都创造了我市历史最好水平,保证了粮食丰收和国家粮食安全.

　　 2,做好水利普查工作,建立水利综合信息平台

　　今年是第一次全国水利普查,开展水利普查是为了查清我市河流的基本情况,掌握水资源开发,利用和保护现状,摸清经济社会发展对水资源的需求,了解水利行业能力建设状况,建立水利综合信息平台,为我市经济社会发展提供可靠的基础水信息支撑和保障.我处接到任务后,精密组织工程科,管理科,办公室等大部分同志投入到一线,深入灌区实地测量,调查,确立各干,支,斗,农渠及其建筑物的名称,所属行政区域,GPS数据等情况.由于时间紧,任务重,有些河渠无法通车,全体同志不怕苦,不怕累,坚持徒步,认真清查,圆满完成了赵口灌区和柳园口灌区的水利普查工作,共普查干支斗渠200多条,口门160多座,桥梁170多座,其他附属物20多座.回来后,我们把数据汇总整理,及时准确上报水利普查系统.

　　 3,加强引黄灌区工程建设,充分发挥灌区效益

　　由于赵口灌区年久失修,带病运行,渠道淤积严重,影响抗旱放水.特别东二干渠上有四座水闸已经报废,灌溉时引不出水,当地群众用水困难,我处了解情况后,经过勘察,测算,积极申请财政资金,组织技术人员进行测量,设计,制定实施方案,并组织施工单位进行建设.施工过程中,为保证质量,加快进度,确保工期,加强对施工单位的领导和管理,技术人员分片包干经常深入工地检查,督促,指导工程建设,及时解决施工中的热点难点问题,进行技术指导,并严格控制工程质量,杜绝不合格材料进场.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市万善街干部休养所法定代表人王伟法人证书号 141020000015 开办资金 11.3万元住所开封市鼓楼区西直河街9号举办单位开封市委老论文范文 2017年度业务开展情况

　　 2017年万善街干休所在市局的领导下,在主管局长的指导,各单位的帮助和住所老同志的关心支持下,以论文范文理论,"三个代表"和科学发展观重要思想为指导,深入贯彻党的十七大和十七届五中,六中全会和省,市会议精神,按照全市老干部工作会议要求,以论文范文理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,坚持"四个重在",运用"三具两基一抓手"的工作方针,以组织开展创先争优活动,为住所老干部提供优质服务为目标,严抓职工管理教育,完善各项规章制度和岗位职责,改进工作作风,着力解决住所老同志日常生活,政治待遇中的难点问题,经过全体职工的共同努力,服务工作基本做到了住所老同志满意,上级组织满意,较好的完成了干休所的全年工作目标,现将主要工作总结如下:

　　一,抓管理,不断提升服务水平

　　 (一 )以人为本,创新思维.完善制度,规范工作秩序.今年以来,我们健全完善了8项制度,为提高服务质量提供了保证.为进一步提升服务水平,我们开展"四个一"活动,即一个公开论文范文,所长将自己手机号码留给每一位住所老干部,方便老干部随时联系.一份联系名单,将住所老干部划片,所长和工作人员分片联系老干部,责任到人.一个走访日,将每周的周一定为走访老干部联系日,工作进家入户,走访看望老干部.一个走访档案,档案详细记录每名老干部的住址,论文范文,身体状况,家庭情况等,同时每次走访情况,老干部反映的问题详细记录在册,能解决的马上协调解决,一时解决不了的,做好协调和解释工作."四个一"活动的开展,为更好服务老干部提供了保障.

　　 (二)严格遵守市委"六条禁令"和职工的考勤考核工作.实行每天两签到,严格登记迟到,早退,旷工者,平时考勤与半年考评,年度考核相结合,坚持按制度办事,加强职工教育管理,教育引导职工牢固树立为老干部服务思想,端正服务态度,遵纪守法,全所干部职工,相互团结,相互帮助,积极工作.今年我所于恩凯同志荣获"五一劳动奖章"获得者的荣誉称号二,抓服务,不断提升服务质量服务于住所老干部是干休所的本职工作,更是干休所工作的重中之重.在这方面要求全所职工转变思想观念,牢记"为住所老干部服务是我们的天职",始终要保持为老同志服务的意识.为老同志服务,时间上不分上下班,不分节假日,不分昼夜.内容上不论大小轻重,不论份内份外.不怕脏,不怕累,毫无怨言,只求奉献,以达到老同志满意为标准.一是坚持值班制度,重大事件及时汇报,工作人员日夜值班不间断,老干部有事随叫随到,及时处理.二是在日常服务工作中坚持"两个必须"即老同志生病住院必须第一时间到医院看望,帮助*住院有关手续,老同志去世必须到家中慰问并协助料理后事,使老同志时刻感受到党组织的温暖和关心.今年配合有关单位*了2名遗孀丧葬事宜.三是以为老干部满意为目标,细化量化服务内容.随着老干部"双高期"的来临,他们的自理能力越来越差,一些原本自己能处理的事情,现在做起来非常困难,这就要求我们转变工作作风,细化服务内容,从老干部的日常生活入手,进行全方位服务.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市人民检察院后勤服务中心法定代表人尚天亮法人证书号 141020000018 开办资金 47.9万元住所开封市金明区大梁路西段举办单位开封市人民检察院 2017年度业务开展情况

　　今年以来,后勤服务中心发扬团队精神,坚持以发展为主题,用发展的眼光,发展的思路和发展的方法解决前进中的问题,全面唱响"后勤就是服务,服务就要一流"的工作口号,以拓宽经营渠道和提高服务质量为中心,在服务渠道,服务方式,服务内容,服务质量等方面下功夫.1,强化服务意识和责任意识.今年以来,从解决思想认识入手,克服了服务观念滞后的思想误区,摆正了经费不足和服务要求高的关系,解决了工作任务重和队伍素质偏低的矛盾,加强内部培训,提升服务意识,使后勤服务保障工作,在原有的质量和水准上得到了保持和发扬,赢得了党组,部门和干警的理解和大力支持.

　　 2,抓窗口服务,提高饭菜质量.机关食堂是直接为干警服务的重要途径和服务窗口,我们的饭菜质量和服务态度是干警对后勤服务中心是否满意的两个关键点.2017年,主副食论文范文趋继续走高,我们的饭菜质量不但没降反而有所提高,早餐自始保持四菜两汤一蛋一主食,有六种汤轮流供应,增加蒸南瓜,芋头,论文范文等品种,使早餐内容更丰富;中餐四菜两汤两主食,可供选择,另外员工还自己动手腌制咸菜,制作泡菜,不断丰富干警的菜盘子.经常征求和收集就餐干警的意见和建议,从而调剂和改善伙食,在烹饪制作过程中,增加花色品种,保证营养搭配,要求厨师争做特色主食,特色菜活动,经过几年多的努力象包子,卤面油饼,菜角深受大家的喜爱;严格对厨房的检查监督,严把采购,烹饪,经营,卫生等关口,确保饮食安全卫生.通过采购中的精挑细选,制作中的粗菜细做,销售中的微笑服务,经费上的适当投入,保证了饭菜质量和服务水平不下降.

　　 3,严格内部管理,确保饮食安全.首先,针对服务中心的工作特点,建立健全管理机制,先后制定,完善了2人采购,入库验收,厨房领料烹制和财务管理等环节的制约机制,做到了购物有清单,验收有签字,出入库有登记,十日一盘存,一月一入帐,年初,我们又投入使用刷卡机就餐,使内部管理和经营活动进一步规范化,有效地防止和堵塞了漏洞.其次,强调饮食安全,严防病从口入,一方面始终坚持购买新鲜不变质的食物,把好入口关,一方面坚持正确的操作规程,做到餐具每餐消毒,炊具生熟分开,食物分类存放,有效预防了饮食隐患.今年以来先后经过了全国文明单位,全省卫生先进单位及市卫生防疫部门的检查验收.

　　 5,开展温馨服务,实施午餐补贴和不定期免费午餐.服务中心扭转经营思路,以干警满意不满意作为服务工作的出发点和落脚点,积极探索服务方式,开展温馨服务活动,在经费十分困难的情况下,自我加压,内部挖潜,为干警实行早,午餐补贴,并根据传统节日和院里重大活动,安排免费就餐,元宵节吃汤圆,二月二吃凉粉,端午节吃粽子,中秋节发月饼.同时,春节,端午,中秋等重大节日和院里的重大活动均安排了干警免费就餐.

　　 6,加大接待工作力度,做好食宿接待任务.开展业务会议接待,及各类宾客的接待,是服务工作大局的重要途径.今年以来根据接待对象的不同,采取不同的接待方式,从菜谱制定到原材料采购,厨师烹制到餐桌服务都严格把关,使接待的住宿条件,饭菜质量有了起色,上了品位,得到院领导,业务部门和来宾的好评

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市接待办公室法定代表人钟绍明法人证书号 141020000023 开办资金 594.3万元住所开封市金明区晋安路58号举办单位开封市人民政府 2017年度业务开展情况

　　 2017年,我单位在市委,市政府的领导下,认真贯彻《事业登记管理暂行条例》,《事业单位登记管理暂行条例实施细则》盒有关法律,法规,按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:

　　一,圆满完成市领导赋予的各项政治接待任务.

　　二,深入开展科学发展观教育,加强企业文化建设,努力提高体统干部职工思想道德素质.

　　三,抓好软硬件建设,改善接待条件,不断增强发展后劲盒竞争能力.

　　四,以经济建设为中心,加强营销工作力度,提高企业经济效益.

　　五,加强党员教育和党风廉政建设工作,为做好各项工作提供强有力的思想和组织保障.

　　六,抓好综合治理,做好安全工作和招商引资工作.

　　七,取得的主要效益.据统计,全年接待全国各地各级领导与来宾4956批,计51576人次,全年系统两个馆,店共接待社会各层次会议及各方宾客26万人次.

　　八,存在的主要问题和整改措施.随着市场经济的逐步深入和竞争压力的加大,管理人员的管理能力,创新能力,销售能力,仿行能力有待进一步提高.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市文物工作队法定代表人刘春迎法人证书号 141020000024 开办资金 1460.6万元住所开封市鼓楼区迎宾路26号举办单位开封市文物公园局 2017年度业务开展情况

　　一,按照市里的统一安排,做好"三项制度"改革实施工作.事业单位岗位设置工作按时完成,单位全体在编人员完成定岗定级,定岗定筹.

　　二,继续做好宋都古城保护工作.配合中城公司在西高屯的建设项目,对该区域涉及的外城西南角进行了重点勘探,搞清了北宋论文范文城外城西南角的位置,角度,埋藏深度,保存情况,为宋外城的保护提供了科学依据.对北郊私房院地段部分宋外城北墙进行了重点勘探,明确了该段城墙的的位置,走向,埋藏深度,墙体宽度和高度.

　　配合郑开城际高铁总体规划,提供规划经过区域地下城墙的埋藏深度,墙体宽度和高度等基本情况,最终保证了总体规划顺利通过专家论证.

　　三,做好配合城市基本建设以及汴西新区的文物勘探工作.

　　配合城市基本建设及汴西新区文物勘探工作主要进行了奇瑞汽车配件厂,香港爪哇集团,全市保障性住房项目等建设工程的考古勘探工作.在配合西区建设项目的勘探中,发掘清理了三座竖穴土坑墓,两座砖室墓,出土了铜钱,瓷罐,瓷盆,镇墓瓦,首饰等随葬品.为研究该地区清代的葬风葬俗提供了一定的资料.

　　四,3月—4月,参加南水北调工程考古发掘工作,按计划顺利完成了对南阳市淅川县张庄古墓群的考古发掘.此次发掘历时近两个月,勘探面积共计20000平方米,共发现墓葬三座,出土随葬器物几十余件.三座墓葬均为砖室墓,其中M1埋藏稍深,出土骨架一具,随葬品比较丰富,包括有铜鐎斗,铜镜,铜印章,瓷碗,陶罐,银手镯,银戒指,银簪子等等,根据M1的开口层位,墓葬形制及其随葬品的特征推测,其年代应为北朝早期.M2,M3均遭不同程度的扰乱,其中M2墓葬形制比较特殊,整体呈船型砖室墓,类似于山东地区宋元时期的船型墓.此次发掘,再次为南阳地区的葬风葬俗研究提供了珍贵的资料.目前工作已转入室内资料整理阶段.

　　五,2017年3月,配合鼓楼复建工程,对鼓楼广场鼓楼基址进行了文物调查勘探,初步查明了开封鼓楼基址的位置,形制,规模和基本埋藏情况,为鼓楼复建方案进一步的修改,完善和制定相应的文物保护措施提供了科学依据.6月,又配合地下人防工程,对鼓楼街和寺后街进行了文物勘探,基本上探明了两区的地下古文化分布情况,发现了两层上下叠压的不同时期的道路遗迹.

　　六,2017年3月—10月,配合西气东输二线郑州—商丘线,连霍高速开封段扩建,西气东输论文范文——泰安线等大型建设项目进行文物钻探考古发掘工作,发现并发掘一批灰坑,墓葬,道路,河道等遗迹现象,出土了一批文物.这些发现对开封考古序列的完整及开封地区该区域早期考古学文化补充了资料.

　　七,2017年8月,在隋唐大运河杞县裴村店唐屯村附近发现了一明代砖石结构的桥梁基址,经过发掘我们对该桥梁形制,规模,结构有了较为详细的了解.本次发掘并为研究隋唐运河开封段的兴衰,淤没,废弃的历史提供了新的材料和依据.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市中医药学校法定代表人刘国平法人证书号 141020000026 开办资金 755.6万元住所开封市通许县行政路3号举办单位开封市卫生局 2017年度业务开展情况

　　 2017年度我单位在市卫生局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和有关法律法规政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了以下几方面的工作:

　　一,2017年度在搞好普通中在和3+2大专各项教学工作的基础上,认真做好对口升学工作,在当前招生形势非常严峻的情况下,经过全体教职工的不懈努力,全年招收新生1100余人.

　　二,注重教学设施的建设,校园文化建设,购买多媒体,餐厅改造,修建厕所,改善了教学条件.共投入30多万元.

　　三,利用现有条件拓宽办学渠道,开展了成人教育大专班和本科班.

　　四,通过学校领导班子和教职工的共同努力,圆满完成了上级交办的各项工作任务,同时取得了经济效益和社会效益的双丰收.

　　五,虽然在本年度我们的工作取得了较大的成绩,但是也存在一些问题需要进一步完善和解决,今后我校领导班子应与时具进,奋发有为的精神状态,真抓实干的工作作风,不断开拓各项工作的新局面.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封城墙文物保护管理所法定代表人郭世军法人证书号 141020000027 开办资金 56万元住所开封市金明区大梁门举办单位开封市文物公园局 2017年度业务开展情况

　　一,加强城墙日常保护管理工作,加大城墙文物安全巡检力度,确保城墙和周边环境不受破坏.

　　二,完成西墙西南角以北至小西门段城墙修缮工程.

　　三,大梁门景区建设取得了丰硕成果.

　　四,南墙大南门以东至东南角(羊市桥)段墙体修复及周边环境整治工作已列入2017年市十五项民生工程——城墙保护五期工程,由市文物公园局与城市管理局共同完成,我局负责城墙墙体的修复工作.

　　五,举行贯彻落实《河南省开封城墙保护条例》万人签名活动.

　　六,及时圆满完成信息报送任务与年度党报党刊征订任务,本年度城墙所无消防安全事故,无治安案件,无信访,无违反计划生育法规行为发生.

　　七,多次接受论文范文电视台,台湾中视,河南电视台,开封电视台及论文范文社,《中国时报》,《大河报》,《开封日报》,《汴梁晚报》等多家新闻媒体的采访报道,极大地宣传了开封城墙,增强了开封城墙的知名度.

　　八,及时圆满完成上级交办的其它工作.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市文物商店法定代表人睢成法人证书号 141020000030 开办资金 527.8万元住所开封市龙亭区中山路北段108号举办单位开封市文物公园局 2017年度业务开展情况

　　 2017年度,我单位在文物公园局党委的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律,法规,政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:

　　一,认真履行职责.

　　严格按照国家的要求抢救,收集和保护流散在民间的传世文物,并向博物馆,大专院校,科研单位提供其中的珍贵文物和史料,坚持"社会效益第一"方针.同时,国家给予了文物专管权,文物商店利用商业手段对经鉴定的一般文物进行收销,满足自身生存,发展的需要.

　　二,在稳定中求生存,求发展.

　　随着新《文物保护法》的实施,近年来文物市场的经营活动已经放开,面对非国有艺术品商店的大批兴起,国有文物商店受到冲击,面临形势十分严峻,店领导班子坚持稳定压倒一切的方针,统一认识,理清思路,提高职工凝聚力,并以参加拍卖会,展销会,兄弟单位相互调剂等多种办法,采取走出去,收回来的方针,增加货源和库存量,取得较好成效.

　　三,调整产业结构,开发新产品.

　　早些年在成功开发北宋钱币集后,取得了很好的社会效益和经济效益,近两年开发的《北宋钱币精选和朱仙镇年画精选》,《千年宋都论文范文典藏》,顾客反映良好,已成为单位新的经济增长点.

　　四,取得的主要效益.

　　今年,在全店职工的共同努力下,共实现各项收入533万余元,支出469万余元,实现利润63万余元.单位还保持了省级卫生先进单位的称号,并被评为市级文明单位.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市艺术博物馆法定代表人张国强法人证书号 141020000028 开办资金 128.5万元住所开封市徐府街85号举办单位开封市文物公园局 2017年度业务开展情况

　　 2017年度,我单位在文物公园局党委的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律,法规,政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了以下几方面的工作:

　　 11.坚持不懈地进行深入学习论文范文理论和"三个代表"重要思想,继续进行"三基本"教育,认真开展了弘扬焦裕禄精神活动,在单位营造了团结拼搏,奋发向上的良好氛围

　　 22.四月份完成大殿天沟及椽子望板维修工作,确保了古建筑的安全.

　　 33.按照《社会治安综合治理目标管理责任书》的要求,切实把社会治安综合治理工作纳入重要议事日程,认真贯彻落实社会治安综合治理工作的规定和措施.实行责任到岗,措施到人,层层落实领导责任制,目标管理制,一票否决制,奖优罚劣制等.

　　 4 4.健全工会组织,落实职工代表大会.单位重大事项及涉及职工切身利益的事项,均要召开全体职工大会,群策群力,论文范文决策,做到公开,公平.积极推进和落实"厂务公开"工作,把"厂务公开"工作列入重要议程,定期召开工作会议.做到劳动合同,工资协议,领导干部廉洁自律情况,社会保险金交纳情况,财务收支情况等公开,公示.我单位未出现违法违纪现象,没有劳动争议,职工论文范文现象.

　　 5 5.按照上级要求,认真落实各项改革政策,深化内部改革制度.我单位积极推行人员聘用制度,定岗,定责,签订聘约合同书.

　　 66.《山陕甘会馆保护规划》的专项经费正在积极争取中,先后到省文物局和省古建所咨询,将申请经费的程序搞清楚,并委托省古建所做出《山陕甘会馆保护规划》计划书,现已将计划书上报省文物局.

　　 87.落实各项安全制度,确保文物安全.今年下半年我单位对消防栓消防设施进行了改造完善,提高了消防安全能力,实现安全无事故.

　　 98.开源节流,积极创收,丰富夜游开封活动内容,实现游客数量和门票收入增长目标.

　　 19.完成了"五一","十一"两个黄金周,和"菊展"期间安全值班,接待工作.

　　 110.完成通讯报道工作任务.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市图书馆法定代表人马慧萍法人证书号 141020000032 开办资金 524.5万元住所开封市龙亭区龙亭东湖南路1号举办单位开封市文化广电论文范文 2017年度业务开展情况

　　 2017年,图书馆在局党委的正确领导下,认真贯彻落实《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位管理暂行条例实施细则》结合《论文范文,财政部关于推进全国美术馆公共图书馆文化馆(站)免费开放工作的意见》的文件精神,开展业务活动,主要工作如下:

　　一,基础业务工作

　　 1,根据上级有关文件精神,我馆全面实行免费开放.设立专门论文范文处和存包处,对原综合阅览大厅进行了调整对流通部自然科学书库图书进行资源整合.

　　 2,全年采购补充各类文献 1853种4895册,合计352207.57元.其中:中文普通图书1878种5863册178255元;地方文献104种216册19833.32元;少儿读物297种2467册30041.81元;报刊716种918册123538.44元;电子文献17件240元;缩微资料3种3册300元.

　　分编入库各类文献资料:普通图书2895种8050册,中文合订本期刊1144册,报纸238册.

　　 3,图书馆持证读者(包括少儿)为 15670人.其中成人9042人,少儿(幼儿)6628人.截止10底,*借书证905个,其中:成人 367个;少儿410个,幼儿 128个.

　　 4,借阅情况:全馆外借各类文献145686人次,267321册次;阅览各类文献62120人次,240009册次.

　　二,读者服务工作

　　 1,阵地活动精彩纷呈:我馆开展了丰富多彩的阵地活动,营造了浓郁的学习氛围."周六优秀电影展播"活动,共接待观众1500多人次,播放了30多部优秀的红论文范文; 主题为"永远跟党走"优秀期刊零距离,零门槛,全免费,全免证开放,供市民阅览;服务宣传周期间举办的"乘坐知识列车,畅享阅读快乐——读红书唱红歌"系列书海畅游阅读活动,邀请小学生畅游图书馆,感受图书馆的文化氛围 mbAlunWen.net;与市文联共同举办的"庆祝中国论文范文建党九十周年诗歌朗诵会暨开封市十大新人新书捐赠活动".

　　 2,少儿活动丰富多彩,全年共组织各类少儿活动29次. 除此之外还举办了各类少儿培训活动8次,培训教会小读者如何使用图书馆.

　　 3,送文化进基层,全年馆外送文化进基层活动15次.定期为社区,党政机关,部队及企事业单位送书共5次,送书1000余册.

　　 4,建立基层服务点,逐步形成覆盖全市的图书网络.目前我市共建基层服务网点23个.

　　三,其他工作

　　 1,认真做好古籍保护工作.积极申报《河南省珍贵古籍名录》;为加强古籍保护知识的宣传力度,在每周三的《汴梁晚报》"文化新闻"版面刊登10期"保护古籍传承文明"系列专题知识;菊花花会期间在市博物馆组织"第三届中国*文化(开封)论坛古籍*珍品展".展期自10月16日—10月26日.展出了我市入选国家和省级珍贵古籍名录的古籍善本40部三百多

　　 1,全年编辑印发"信息荟萃"文化小报12期24版,编辑印发《宋都文萃—开封民间故事专刊(一)》500册.

　　 2,我馆参加了"河南省第六届公共图书馆情报学术成果"申报工作,获得一等奖一个,二等奖一个;我馆参加"2017年河南,安徽两省图书馆学会联合征文"活动,共有5篇论文获奖,其中2个一等奖,3个二等奖,取得了可喜的成绩.

　　四,新闻报道

　　全年在各种新闻媒体报道共计131篇(次).

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市杂技团法定代表人郭淮生法人证书号 141020000035 开办资金 96.7万元住所开封市龙亭区龙亭东湖南路2号举办单位开封市文化广电论文范文 2017年度业务开展情况

　　 2017年,我单位在市文广新局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律,法规政策按照核准登记的业务开展活动,主要做了以下几个方面的工作:

　　 1,面向市场,深化改革,制定了方案,并有效进行了落实.我团进行了行政人员竞争上岗,在市场化进程中已初见成效,并取得了一定突破.

　　 2,加强了艺术创作生产,不断提高演出质量,上半年创新节目为《顶板凳》由三分团完成,下半年创新节目《论文范文》现已基本达到演出水平.

　　 3,杂技情景剧《论文范文龙凤班》由于资金未到位问题,没有进入排练工作.

　　 4,继续巩固上海白玉兰外宾场高端演出市场.鉴于多年的良好合作和我团过硬的节目质量,上海白玉兰外宾场与我团今年签订了长达一年的演出合同,这也是双方合作十年来时间最长的合同.目前我团在上海白玉兰外宾场的演出形势良好.为了表示对演员们辛勤付出的认可,合作方每季度另给演员额外的经济奖励,还利用演出间隙组织演员们参观了上海的知名景区——崇明岛湿地.进一步增强了合作双方的深厚友谊,也为下一阶段的顺利合作打下了良好的基础.

　　积极开拓演出市场.2017年3月受云南"希夷之大理"大型实景剧之邀,我团一分团演员一行六人前往大理."希夷之大理"是由着名导演陈凯歌执导的亚洲最大的大型实景剧.我团此次拟参演<空竹>,<转碟>,<弹碗>,<柔术>四个节目.来自中外各地的宾朋将在云南怡人的美景中欣赏到来自古都汴梁的杂技艺术.此次参演"希夷之大理"也是新的一年中为适应市场发展的新特点,我团调整演出市场开发方向的有效尝试.

　　截止2017年11月我团共计演出场次336场,并按时规定提取了修购基金.

　　 5,积极参加杂技赛事,并取得优异成绩.2017年9月,我团派出的节目《力量》,《顶板凳》赴周口参加了河南省第三届杂技"百戏奖"暨河南省第八届杂技大赛.经过几天的紧张角逐,在众多强队中,我团参赛节目《力量》凭借其高难的技巧,以及柔美中彰显阳刚之气的艺术魅力,在比赛中大放异彩,征服了评委,征服了观众,荣获了金奖,同时还获得表演,教师,编导,音乐,灯光等五个单项奖.这也是近年来我团参加省内赛事取得的最辉煌的成绩.

　　 6,顺利完成2017年招生工作.我团历来十分重视杂技后备人才的招收培养工作,同时为了不断提高学员的综合素质每年还和市文化艺术学校联办了中专班.招收了13名我团学员培训中心2017届的正式学员,保证了杂技事业后继有人,和可持续发展能力.

　　 7,做好了社区,上级有关部门的公益性演出的配合工作.

　　 8,今年职工收入较去年同期有所增长,在公开,公平,公正的前提下,职工工资平均增长幅度为150元/月,促进了职工的工作积极性.

　　 9,完成新团址建设工作,5月份完成了整体搬迁.作为市政府大力关注的文化建设项目,我团西院改建工程经过8个月的施工现已全面竣工并完成搬迁工作.

　　 10,截止2017年12月,我团完成信息报道 8篇.无消防安全事故,无治安案件,无越级论文范文,无违反计划生育法规行为发生.

　　 11,积极完成了上级交办的其他工作.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市第五人民医院(开封市精神病医院,开封市精神卫生中心) 法定代表人寇绍杰法人证书号 141020000036 开办资金 1174.8万元住所开封市郑汴路58号举办单位开封市卫生局 2017年度业务开展情况

　　 2017年我院在卫生局党委的正确领导下,院领导班子团结合作,带领全体干部职工以"论文范文理论"和"三个代表"为指导,深入开展创先争优活动,深化医院内部管理,提高医疗服务质量,认真贯彻落实党的"十七届六中全会"精神,落实科学发展观,紧紧抓住改革,发展的新机遇,紧密结合市场经济条件下专科医院的优势,全院干部职工爱岗敬业,积极工作,勇于开拓,敢于创新,较好地完成了年初即定的工作目标计划和上级交办的各项工作任务.我院一年来的各项工作完成情况总结汇报如下:

　　一:继续深入开展"三个一"工程,不断提高医院规范化管理水平.继续实施"五位一体"人才工程加大人才培养力度.

　　二,提高医疗质量,保障医疗安全 1,完善规章制度,加强医院管理,切实把"以病人为中心"落实在医疗服务的各个环节.2,认真贯彻落实国家医药卫生体制改革精神,深入开展"十大指标"暨"四好一满意"活动,规范医务人员的诊疗行为,切实提高医疗质量,为广大群众提供安全,优质,便捷的医疗服务.

　　三,抓好护理质量,保障护理安全,推广优质护理服务示范工程我院加大了对护理核心制度执行情况的监督检查力度,查对制度.

　　四,积极开展"党员示范岗"活动,促进"创先争优"工作的深入开展通过此项活动最终使每个党员达到政治上高标准,思想上高境界,业务上高水平,工作上高效率的目地.特设立"党员示范岗"34个,示范岗党员佩戴党徽上岗,以此来提高广大党员为人民服务的意识,进一步改进医疗服务态度,提高服务质量,随时随地接受患者及家属的监督.

　　五,为了控制艾滋病的传播和蔓延,保障人民身体健康和公共卫生,结合我院实际,经过一年的努力筹备,申请上报,得到国家卫生部资格审查批准,同意我院设立论文范文维持治疗门诊.我院论文范文维持治疗门诊于11月正式开诊了,这标志者我院以后对我市艾滋病的防治工作和社会的稳论文范文出了一定的保障.

　　六,本年度我们认真落实了院务公开制度,做好了院务公开工作.年初我们顺利地召开了三届三次职工代表大会,各位代表对医院工作报告进行了充分的,认真地讨论,肯定了成绩,也提出了很多宝贵意见,广大代表纷纷为医院建设献计献策,为我们医院以后的健康发展规划了蓝图.本年度还做好了信访稳定工作使我们的论文范文率,犯罪率为0.职工思想稳定,团结和谐.今年工会组织参加了多项团体比赛活动,体操,钓鱼,蓝球等比赛,都取得了较好成绩,年底又举办了医德医风演讲比赛和职工的文体比赛,丰富了职工的文化生活.

　　七,本年度经过全院干部职工的坚苦努力,我院取得了一些荣誉:卫生局2017年2月责任目标先进单位,2017年2月市疾病预防控制工作先进单位,2017年2月爱卫会卫生先进单位,2017年3月卫生局卫生系统先进单位,2017年7月市卫生系统先进基层党组织,2017年文教卫颁发的大众广播体论文范文赛一等奖等.

　　总之,2017年我院各项工作取得了一些令人欣喜的成绩,但这些成绩的取得离不开市局的关怀和正确指导,面对已取得的成绩,仍需清醒地认识到我们仍存在许多问题和不足.在即将来临的新的一年里,全院上下发挥优势,克服困难与不足,以更加务实,更加科学,严谨,扎实的工作,把我院的建设和发展推向更新高度.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市儿童医院法定代表人黄蔚茹法人证书号 141020000038 开办资金 12383万元住所开封市鼓楼区自由路中段87号举办单位开封市卫生局 2017年度业务开展情况

　　 2017年,我单位在市卫生局党委的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位管理暂行条例实施细则》和有关法律,法规,政策,按照核准登记的业务范围开展活动;医院开展新业务,新技术300余项,国家级省级以上学术论文近500余篇,获省,市级科研成果奖八项,被河南大学医学院,新乡医学院,洛阳医专指定为教学医院,是开封市儿科临床住院医师规范化培训基地.在新技术,新业务临床准入的管理中, 我院整合资源优势, 针对医疗技术专业性强的难点, 充分发挥由各学科专家教授组成的专业委员会的技术优势, 为新技术,新项目的科学性,技术性审核把关, 严格操作规范, 避免技术滥用; 根据病源众多的特点,贴近临床一线观察,了解患者的需求, 为新技术,新业务的选择提供依据.主要做了一下几方面工作: 一,医疗质量管理方面.认真贯彻落实科学发展观,以提高医疗质量和服务质量,降低医疗论文范文为目的.医疗质量管理的最终目的是为了在确保医疗安全和医疗质量的前提下, 鼓励医护人员研究,开发,引进先进的科学技术成果, 促进医疗技术的发展, 使更多适宜的新技术应用于临床, 最终造福患者.管理的实施, 宏观上促进了医疗行业的发展和医疗技术的更新, 微观上可以把握和引导医疗机构的发展方向. 二,便民服务方面.深入开展"廉医,诚信,为民"活动,坚持每周末到社区义诊,义诊人次超过万人,医院还为贫困家庭免收挂号费,送医送药等. 三,全年开展新业务方面.开展新业务二十余项,开展有呼吸,消化,新生儿,心血管,血液,小儿神经内科,内分泌,感染性疾病,风湿性疾病专业,小儿外科,康复科,重症监护等十三个病区,设有急诊,内科,外科,保健科,中医科,眼科,口腔科,耳鼻喉科,皮肤科,学习心理科,药剂科,放射科,检验科,CT室,彩超,心电,脑电,胃镜,理疗,营养等科室及哮喘,癫痫,肥胖,矮小等特色门诊.科研立项7个,鉴定科研2个.先天性心脏病介入治疗,重症手足口病治疗,纤维支气管镜检查及治疗,小儿外科及新生儿科等许多专业和学科达到了省内领先水平,通过外出进修,学术交流促进专业技术人员知识更新. 四,病种管理服务方面.我院已开展单病种如:肺炎,肠炎,室缺,阑尾炎,幽门狭窄等病种管理,住院论文范文,治疗情况在门诊大厅滚动屏幕上显示,受到群众好评. 五,取得的主要效益.2017年门诊总人数191734人次,住院人数25003人次,抢救成功率100%,取得了很好的社会效益和经济效益. 近年来通过对新技术,新业务的管理实践, 我们体会到安全,有效,适宜的新技术,新业务的开展, 确实为医院发展注入了新鲜的血液, 增添了新的活力, 丰富了临床检查,治疗手段, 也使我院在儿童专科领域始终处于全市研究的前沿, 同时也为患者提供了更全面,更优质,更高端的医疗服务项目.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市结核病防治所法定代表人马振亚法人证书号 141020000040 开办资金 807.9万元住所开封市金明区西环城路北段6号举办单位开封市卫生局 2017年度业务开展情况

　　一, 为了保证全市结核病防治管理质量,在市卫生局的大力支持下,完成了每季度一次对所辖五县结核病防治工作的督导检查,使五县的结防工作质量不断提高.此外,根据中盖项目工作的需要,不定期对五县进行痰检质量,病人发现及耐多药病人督导管理质量等方面进行专项督导,促进了基层结核病防治工作的顺利开展,使全市结核病防治工作得到不断发展.在中盖项目督导和全省结核病防治督导考核工作中,受到国内,外及省有关专家的好评及肯定.

　　二,2017年,根据河南省下达我市的新涂阳病人发现任务,开封市辖区全年应当发现初治涂阳病人175例,为了按要求完成全年病人发现任务,我所对高度可疑病人进行了重复痰检工作,同时,及时通知相关医生对每天发现的涂阳病人进行登记网报,以提高涂阳病人的发现率.对我市城区发现的初治涂阳病人及复治涂阳病人进行全程督导管理,系统管理率达到100%;督导人员与病人签订管理协议书,为病人联系督导服药点,病人规范服药率较往年提高,治愈率为92.2%,超过了国家要求的85%的指标.督导人员还负责各区网报病人的追踪工作.2017年,网络报告疑似结核病人中应追踪人数为512例,实际追踪512例,追踪率为100%;上述应追踪的512例病人中,经追踪到位457例,追踪到位率为89.3%;高于国家要求的追踪到位率≥85%的指标任务.2017年,共诊治门诊病人10950人次,住院病人1372人次,平均床位使用率达到90%以上,在医疗过程中无医疗事故及论文范文事件发生.

　　三,经常深入学校,监狱,乡村等进行健康体检,以便及时发现结核病人. 四,立足办实事,解难事,切实加强思想政治建设,基础设施建设和民生建设

　　积极深入开展在创先争优活动中整顿工作作风及"四好一满意"活动,所党支部狠抓职工思想教育工作,使职工思想上树立岗位责任意识,技术上专业技能过硬,以"环境好,设备好,技术好,服务好"赢得了群众满意和认可.

　　五,积极引进项目,争取国家资金支持,保持协调发展

　　注重项目引进,对于国家项目,无论要求多严,是否盈利,都本着完成项目就是对自己提高的态度,去争取,去落实.扎实的工作基础,诚恳的工作态度赢得了上级领导及业务单位的认可,各种项目纷纷落户我市,尤其是耐多药项目的引进,使我市耐多药防治水平走在全国前列,并使我所争取到项目资金支持100多万元,由于工作表现突出,又得到国家卫生部,财政部的资金扶持500万元,极大的促进了我所各项工作的有序开展.

　　六,扎实开展教育培训,注重人才培养及引进,促进科研发展

　　不断完善人才梯队建设,做好人才的培养及储备.2017年,聘请国家,省,市级专家40人次举办院内,外学习培训近40次(期),通过卫生系统公开招聘技术人才6人,临床业务人员外派学习8人次;组织非结防机构医务人员及五县相关人员进行了项目启动前,诊断性抗感染治疗专题及乡镇卫生院医师等培训.同时,我们非常重视"五位一体"人才工程工作的开展和落实,以中盖项目为契机,培养研究生3名,2名在读.2017年,我们开展的"应用线性探针技术快速诊断耐多药肺结核"研究课题通过市科技局鉴定,专家们一致认为此项课题达到国内领先水平.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市中西医结合医院法定代表人付万仓法人证书号 141020000041 开办资金 801.5万元住所开封市禹王台区五福路153号举办单位开封市卫生局 2017年度业务开展情况

　　 2017年度,我单位在卫生局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律法规,按照标准登记的业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作: 一,为人民的身体健康提供医疗与护理保健服务,医学教学研究等. 二,在业务方面:2017年加强急诊科建设,建立120急救绿色通道,积极组织人员参加各级急救培训,提高应急抢救知识和水平,7—11月份,共急诊出车186台次,取得较好的社会效益.重点扶持内科,骨科病区,加强养老健康病区的建设,今年为内科,外科,骨科,急诊科购置了心电监护诊疗设备,引进专家定期到病区进行业务查房,指导业务,使各病区业务水平得到了明显提高,同时也受到了患者及家属的好评.三,提高医疗质量,定期组织专业技术人员深造研习,全面提高我院的医疗技术水平.2017年度组织业务人员学习14次,参加326人次,各业务科室组织专病查房,疑难病例,急危重症病人讨论等不同形式的学习68次,通过学习促进提高了医疗质量和技术水平,2017年圆满完成了专业技术人员的继续教育培训.积极组织参加市局业务培训4次,参加人员68人次,组织13人次参加中医药岗位技能大赛,并荣获集体二等奖,个人三等奖.组织6人参加市120急救比武竞赛,组织3人积极准备参加市首届120急救驾驶员岗位技能大赛. 四,圆满完成了医保,新农合及岗位设置管理工作,在年终检查工作中受到了上级领导好评. 五,规范完善护理文档资料,规范护理文书,强化护理法制意识.本年度组织理论讲座12次,护理操作技能培训4项,进行患者满意度测评6次,满意率98%.5月份举行了护理理论知识竞赛,评出6名获奖选手并进行了表彰.12月份举行了护理操作技能竞赛,评出4名获奖选手并进行了表彰.六,取得的主要经济效益:2017年度医院经济收入相对稳定. 七,存在的主要问题和整改措施:问题是医院整体效益还有待于提高,专业技术人员的培养力度还需加强.整改措施:积极借鉴比较有特色的医院,努力向好的兄弟单位学习,抓好科技带头人的培养,用好人才,更重要得是留住人才,外树形象,用新理念,多形式,多渠道谋求发展,改善就医环境,加强医疗设备,中西合璧,使医院的事业更上一个台阶！

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市妇幼保健院法定代表人郝建民法人证书号 141020000042 开办资金 4193.1万元住所开封市顺河区劳动路北段13号举办单位开封市卫生局 2017年度业务开展情况

　　 2017年我院在卫生局党委的正确领导下,认真贯彻《事业单位管理暂行条例》《事业单位登记管理暂行实施细则》和有关法律,法规,按照核定登记的标准,主要做了以下几个方面的工作:

　　一,对全市53所公办幼儿园和97所个体幼儿园的卫生保健工作进行了全面检查,"六一"体检148所26839名儿童,幼教体检2810人次,散居儿童体检9474人次,1岁以内建卡1486人,地段内实管3岁以下儿童系统管理5829人(应管11353人),管理率达51.3%;7岁以下儿童应管45632人,实管人数27739人,管理率达60.8%.入托体检11286人次,入学体检511人次.二,我院严格贯彻落实市卫生局责任目标,全面实行目标管理责任制,将目标项目层层分解,落实到人,确保各项工作落实到实处,做到了硬化目标,明确责任,严格考核,奖优罚劣,认真完成卫生局下发的各项工作任务.落实信访责任制度,全年无论文范文及越级论文范文事件发生,无安全生产责任事故发生;各种计划生育证明有专职人员管理,无重页少张现象,按时上报计划生育报表,同时做好《出生医学证明》的发放,院内,外无违犯计划生育现象出现.三,各项医疗服务过程中,严格执行医疗卫生管理法律,法规,规章和诊疗护理规范,严格按照《医疗机构执业许可证》核准的诊疗科目执业,科室命名规范,开展依法治院活动,做到了依法执业,行为规范.四,着力实施"五位一体"的人力资源开发工程,加强专科建设和人才培养,加大技术含量,多方面多渠道引进技术,引进设备,吸引人才,培养人才,用好人才.五,加强我市妇幼卫生统计及三网监测管理工作.将强妇幼保健,妇幼统计,降消项目等技术指导.召开了全市保健例会,组织全市托幼机构手足口病防控知识培训,进行"六一"体检工作.做好全市及院内妇幼报表及三网监测报表的收集,审查,汇总及上报工作,加强报表的监督管理及质量控制.组织有关人员对全市妇幼统计工作进行了专项检查,对存在的问题及时给予了纠正.六,我院高度重视医院文化建设,制论文范文度措施,不断加大对文化建设的投入,注重院内文化氛围 mbAlunWen.net的营造,在门诊,走廊,诊室,病区等均悬挂健康教育版面,建成科普文化长廊.把医疗服务与社会服务联系起来,印发健康教育处方,宣传单\册,VCD等百种宣教材料,深入社区,学校,农村,托幼园所,企业针对不同人群开展讲座,借助媒体宣传,普及科普保健知识,努力创建有利健康的医院文化环境.七,坚持健康义诊到社区到农村,以求真务实的精神,用先进的医疗设备,精湛的技术力量送医送药送健康,把医疗技术无私奉献给人民群众.八,坚持以人为本,科学发展的办院理念,狠抓医疗质量和服务水平,在全院倡导"领导为一线服务,一线为临床服务,全员为患者服务"的服务方针,不断充实和完善服务承诺,认真落实省卫生厅为民惠民40条内容,严格执行卫生行业"八不准",认真贯彻执行《医德考核办法》,在全院营造了浓厚的"一切以病人为中心"的服务氛围,主动,文明,热情,周到为患者服务,让患者享受一流的医疗保健服务,为患者提供温馨舒适的就诊环境.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市妇产医院法定代表人杨小六法人证书号 141020000043 开办资金 5625.3万元住所开封市鼓楼区寺后街36号举办单位开封市卫生局 2017年度业务开展情况

　　 2017年度,我单位在卫生局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条理》和有关法律,法规,政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:

　　一,提高医疗服务质量,完善医疗服务水平.医院加强了医疗内涵质量的建设,制定和完善了各项管理制度及问责制.坚持业务查房,论文范文查房制度,制定了《关于"转变工作作风加强病历质量管理"整顿方案》,每周组织医疗文书书写质量员针对科室进行病历检查,甲级病历率达100%以上;加强核心制度建设,定期组织进行检查督导,使职工对医疗核心制度的知晓率达到100%;急救绿色通道保持24小时应诊.全年接诊急诊人数 3455人,救护车接送病人500余人次,急诊抢救率100%.

　　二,加强学习,夯实基础.医院重视医务人员的继续教育工作.举办国家级继教项目1次,省级,市级继教项目培训班8次;共举办业务讲座 30次,开展新技术项目43项,召开医疗质量管理委员会和学术委员会会议6次,市级科研立项1项,市科技进步二等奖2项,发表论文59篇.外出进修学习43人次.

　　三,推进优质护理服务,营造和谐护患关系.为提高护理管理质量,院护理质量委员会对全院护理质量进行定期督查和随机抽查,认真做好护理质量管理及专项评价,全年共计督导48次,有督导记录,缺陷分析,有整改措施.为提高护理人员专业素质及护理水平,组织了各项全员培训及考核,重视护士的继续教育,全院护士继续教育学分完成率达到100%.护士继续教育培训率达到100%.以患者满意为目标,在全院范围内深入开展"优质护理服务示范工程",优质护理服务开展率达到100%,位居全市前列.通过开展"优质护理服务",住院患者对护士的满意度明显提高.

　　四,认真执行基本药物制度,规范合理用药.加强基本药物制度实施情况监测指导,确保各项政策及时落实到位.组织全院200多名医,药,护专业人员进行了"国家基本药物制度"政策培训.为保障群众基本用药,减轻群众医药论文范文负担,确保国家基本药物制度工作实施奠定了基础.全年药品收入占业务收入比例最高为30%;抗菌药物收入占药品收入比例不超过20%;基本药物收入占药品收入比例为50%左右;均符合"十大指标"要求.

　　五,开展"三个一"工程,助推医院内涵建设.从医务人员与患者沟通的时间,沟通的内容,沟通的方式及地点,沟通的方法,沟通的记录及技巧几个方面入手,结合我院的医患沟通表格,查看医务人员与患者的现场沟通,运行病历.随机提问患者对疾病的诊断治疗知晓情况,对治疗风险的知晓情况,对大型检查及自费药品的使用情况,以及用药的副作用等.

　　六,推进人才创新机制,带动医院业务发展.我院进一步增强"一把手抓第一资源"的责任意识,继续实施一把手工程,组织27人签订了高级专业技术人员科教工作专项目标,组织3人参加了市卫生系统在职护理专业研究生班.组织系统学科带头人,优秀人才,后备人才参加系统培训2次.接收进修实习人员38人,接收安排省卫生厅"522行动计划"实用人才12人.两项临床研究成果获得了"市人民政府科技进步奖". 医院优生遗传科被省卫生厅命名为"河南省医学重点培育专科","40例世界首报染色体异常核型与疾病之间关系的临床研究"项目经鉴定,在首报染色体异常核型及其与疾病之间关系的研究方面达到国内领先水平.两个专科被评为市级重点专科,十多人分别被授予市拔尖人才,市学科带头人,卫生系统优秀专业人才等.

　　七,取得的主要效益.2017年,在局党委的关心和支持下,全院职工积极努力,完成了各项工作目标任务.全年完成业务收入6548万元,比2017年同期增加了528万元,增长率为8.78%,收支结余为744万元,比上年增加139万元.截至12月住院人数9331人,门急诊人次169869,手术人数4005人,产科建卡人数3499人,分娩人数3684人,麻醉人数3507人,各项业务指标均创建院最好水平,业务收入也达到新高度.先后荣获全国妇女"巾帼建功"活动巾帼文明岗,河南省卫生系统行风建设先进集体,开封市先进基层党组织,开封市"六好"基层工会,开封市"五好"团支部,开封市职业道德建设"双十佳"评选活动先进单位,开封市药品不良反应检测先进单位,开封市卫生系统先进基层党组织,开封市卫生系统党风廉政建设先进单位,开封市卫生系统"三个一"工程建设先进单位,开封市卫生系统"五位一体"人才工程建设先进单位,开封市卫生系统卫生文化建设先进单位,开封市科学技术进步奖二,三等奖等集体荣誉30余项.

　　八,存在的主要问题和整改措施.本年度我院虽然取得了一定成绩,但距人民群众日益增长的医疗需求仍有一定差距.我们清醒地看到我们还存在一定的问题,如在服务等方面存在一些不足.我院将进一步加强医院管理,为人民群众的健康做出新的更大的贡献.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市环卫车辆修配厂法定代表人刘新义法人证书号 141020000049 开办资金 231.5万元住所开封市顺城南街5号举办单位开封市市容环境卫生管理局 2017年度业务开展情况

　　 2017年度,我单位在市论文范文局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位等级管理暂行条例实施细则》和有关法律,法规,政策,按照核准等级的业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:

　　一,突出重点,真抓实干,改善城市环境卫生

　　环卫工作看似平凡,却情系万家,大可展示城市形象,小可影响一家一户的生活质量,为更好地妆扮城市,服务群众,我市环卫系统始终把城市保洁作为工作的重点,不断完善工作机制,为创造整洁优美的城市环境而努力奋斗.

　　二,加快建设,监管并举,完善环卫基础设施功能

　　城市环卫基础设施建设与管理是一个社会系统工程,与市民切身利益息息相关,加大环卫基础设施的建设与管理力度,有利于进一步树立城市形象和提升城市品位,改善市民生活环境和生活质量.

　　三,创新思路,通力合作,加快生活垃圾处置力度

　　加快生活垃圾"无害化,减量化,资源化"处理,对保持和发挥开封环境优势,改善投资环境和人居环境,实现节能减排,促进人与自然和谐发展,建设生态城市,具有十分重要的意义.

　　四,成立组织,建章立制,完善环卫工作机制

　　建立制度,加强管理,就是要全面提升我市环境卫生管理,作业水平,加快落实环境卫生管理长效化,实现以完善的制度推动管理的规范,以规范的管理促进环卫事业的发展.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市特种垃圾管理所法定代表人张永庆法人证书号 141020000050 开办资金 0.4万元住所开封市小袁坑沿街22号举办单位开封市市容环境卫生管理局 2017年度业务开展情况

　　一,突出重点,真抓实干,改善城市垃圾处理

　　二,创新思路,通力合作,加快生活垃圾处置力度

　　三,成立组织,建章立制,完善环卫工作机制

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市建筑工程质量监督站法定代表人关铁宪法人证书号 141020000051 开办资金 312.3万元住所开封市金明区黄河路北段18号举办单位开封市住房和城乡建设局 2017年度业务开展情况

　　 2017年,在市住建局党委和上级有关单位的坚强领导下,开封市建筑工程质量监督站以科学发展观为指导,以创先争优集中整顿干部工作作风为抓手,坚持"四个重在"和"三具两基一抓手"工作方法,紧紧围绕年度重心工作,精心谋划,科学安排,扎实有效开展建筑工程质量监督管理工作,有力提升了服务社会,服务群众工作水平,确保了全市建筑工程质量稳步提升,圆满完成了省厅,省总站和市局下达的年度各项质量管理目标和任务.

　　 2017年,我站监管工程共1422项(含括跨年度工程),其中受理新注册工程同比增加31.21%,建筑面积同比增加87.87%,工程竣工验收备案同比增加20.94%.工程主体结构合格率,竣工工程验收合格率,竣工工程质量备案率,新开工工程节能标准执行率均达到了100%.

　　在所有监管工程中,3项工程评为省"论文范文杯"工程,18项工程被评为省结构"论文范文杯"工程,13项工程被评为市"菊花杯"优质工程,59项工程被评为市"菊花杯"优质结构工程.继续保持了省级精神文明单位荣誉称号;2017年2月,被省委,省政府授予支援江油恢复重建先进单位;2017年1月,被开封市委,市政府授予文明服务窗口先进单位;2017年6月,被市住建局评为2017年度先进基层党组织.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市建设职工中等专业学校(开封市建设技工学校) 法定代表人蔡宪梅法人证书号 141020000052 开办资金 177.5万元住所开封市体育路1号举办单位开封市住房和城乡建设局市 2017年度业务开展情况

　　在2017年里,我单位在开封市住房和城乡建设局的领导下,认真贯彻执行《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和相关法律,法规,按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:

　　一,2017年共招收中专生260人,联办大专生137人,联论文范文生63人.目前我校在校中专生554人,联办专科,本科生390人,在校生共计944人.

　　二,2017年共毕业116人,已全部就业,就业率100%.

　　三,2017年开展建筑行业的各种岗位培训,培训各种技术人员5814人,普工和技术工人17200人.

　　四,学校在加强学生的思想品德教育的同时,也注重学生综合素质的培养,在传授知识的同时也注重提高学生的实践能力.

　　今后,我校将注重树立良好的"学风","教风"和"校风",在增强师资力量的同时,加强对学生的管理工作,提高学生的实践操作能力和综合素质,为社会培养出更多的优秀人才.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市市容环境卫生管理局法定代表人王小军法人证书号 141020000053 开办资金 2848.5万元住所开封市鼓楼区小袁坑沿街22号举办单位开封市城市管理局 2017年度业务开展情况

　　一,突出重点,真抓实干,改善城市环境卫生

　　二,加快建设,监管并举,完善环卫基础设施功能

　　三,创新思路,通力合作,加快生活垃圾处置力度

　　四,成立组织,建章立制,完善环卫工作机制

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市规划勘测设计研究院法定代表人陈泗法人证书号 141020000054 开办资金 2587.1万元住所开封市鼓楼区包公湖南路16号举办单位开封市城乡规划局 2017年度业务开展情况

　　 2017年度规划设计和测绘任务较多,特别是大量的指令性任务,在时间短,任务重的情况下,我院职工加班加点,不辞幸苦的工作,都按时完成任务,为我院创造了较好的经济效益和社会效应.综合全年收入水平2017年我院达到建院以来经济收入的最好水平,为我院的建设和发展奠定了坚定的基础.

　　 2017年我院规划设计共完成500余项,其中,非指令性任务450余项,指令性任务30余项,共创产值约2000余万元.

　　 2017年规划设计完成工作量.城市规划共完成各项任务210余项,创产值1150余万元.完成了指令性任务有开封市近期建设规划,开封市控制性详细规划,重点地段专项规划,开封市现状图补测,城市道路系统专项规划,南区路网调整,城市设计及控制性规划和非指令性任务.市政规划设计:2017年度共完成各项任务50余项 ,创产值234余万元,完成了宋都古城,河南金惠,顺河区人民政府,股六区城建局,新奥燃气,洧川镇,兰考县等道路管线规划设计项目.2017年度,测量队也取得了很大的成绩,完成了征地,放线,竣工,验收,补图等大小城市测量项目290余项,创产值520余万元,其中主要有:汴西新区陇海铁路南区域数字地图测绘20余平方公里,运粮河西北大方正40平方公里,为新区规划提供第一手资料.完成了盛润置业新曹路,龙城御苑绿庭小李庄等经济适用房,开封大学二期等建设用地勘测定界项目.为我市重点项目的顺利开工提供了保障,为我市大发展奠定了基础.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市人才交流中心法定代表人姜慧勇法人证书号 141020000057 开办资金 123.4万元住所开封市金明区梁北路1号举办单位开封市人力资源和社会保障局 2017年度业务开展情况

　　 (一)强化人才市场公共服务平台效能,努力提高毕业生就业成功率.开封市人才交流中心依托公共就业服务机构和高校毕业生就业市场,制定详细工作方案,创新市场模式,拓展就业渠道,挖掘就业潜力,积极开展系列招聘活动,提高招聘效果;截止2017年年底,网站新增注册企业会员1000多家,新增注册求职人员4500人;加强了与高校就业网络的对接,实现互通互联,信息共享,为高校毕业生搭建就业双选平台,千方百计为各类人才就业提供优质服务.仅今年以来,共举办各类招聘会46场,是去年同期的102%,参会单位1600家,参会人数74000余人,提供各类就业岗位61000多个,达成就业意向9200人次,为供需双方搭建了良好的服务平台.(二)延伸市场服务职能,强化服务意识,人事*服务取得新突破.开封市人才交流中心积极做好到非公有制和到农村基层服务的高校毕业生的人事*服务,认真研究解决人事*工作中存在的问题,加大为毕业生实行人事*的力度,解除毕业生后顾之忧,使人事*成为高校毕业生就业的有力保障.截止2017年年底,新增个人*4300人,较去年同期增长50%,新增*单位3家,新增单位*人员1000余人,新增户口挂靠50人,*档案工资调整2000余人,**人员职称申报手续220人,开具各类证明函件3200余份,转出档案400余份,为41位*人员*医疗保险及退休手续.工作中还建立便民服务窗口,把"人事*","职称申报","社会保险","户籍*","人才政策咨询与就业指导"等九项业务纳入大厅窗口服务,工作中坚持"便民,规范,高效,廉洁"的服务宗旨,实行服务内容,办事程序,申报材料,收费标准,承诺时限"五公开", 自觉接受社会和群众监督;为进一步强化工作人员服务意识,提升人员素质,提高服务水平,*窗口在不影响大厅正常工作的情况下,2017年7月至8月,先后派三批人员到省人才学习,极大的提高了工作人员业务水平和服务质量,方便,快捷,细致,周到的服务受到了社会各界的好评,服务窗口被市妇联授予 "巾帼文明岗",被团市委授予"青年先锋号",被省人社厅表彰为"优质服务窗口".(三)2017年4月,原设在教育局的开封市大中专毕业生就业指导服务中心调整到我中心的手续全部*完毕,这样有效强化了高校毕业生就业指导公共服务职能,为大力开展公共服务提供了机构,编制,人员,职能保障,给力于就业工作的开展及相关政策法规的贯彻执行.截止2017年年底,已*就业报到手续4020人,接收档案8088份,转出档案2884份,细致周到地服务,赢得了普遍好评. (四)加强流动党员支部建设,提高党支部的凝聚力和战斗力.2017年全年新接收流动党员200余人,*党组织关系转出45人次,按照"注重创新,注重服务,依靠支部,提高流动党员素质,提高流动党员的认同感和归属感"的工作思路,坚持以人为本,创新工作机制,强化组织建设,加强党员教育培训,增强党组织凝聚力,努力构建"流动党员论文范文".切实做好流动党员登记,党费收缴,开展党组织活动,积极发展新党员等工作,产生了良好的社会效应.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市蔬菜科学研究所法定代表人侯洪淼法人证书号 141020000059 开办资金 412万元住所开封市禹王台区南郊乡大李庄举办单位开封市农林局 2017年度业务开展情况

　　一年来,开封市蔬菜科学研究所在各级部门的领导和大力支持下,认真学习贯彻国务院关于支持河南省加快经济建设中原经济区的指导意见和省九次党代会精神,全面落实科学发展观,以提高农民科学种田水平,增加农民收入为核心,以瓜菜新品种选育,新品种综合开发利用技术研究为主攻方向,紧紧围绕发展现代农业,推进社会主义新农村建设的科技需求,加强管理,履行职责,在政治思想教育,科研开发和成果转化方面都取得了优异的成绩,全面完成本年度工作目标任务.

　　一,科技创新工作顺利开展

　　我所培育的西瓜新品种"科赛神龙","科赛翠绿",2017年5月13日经河南省农作物品种审定委员会第七届一次会议审定通过.经河南省农作物审定委员会2017年推荐,我所选育魁晶无籽西瓜组合,顺利进入河南省2017年西瓜新品种无籽组第二年的区域试验.经过三年来的筛选和比较试验,选育出有望组合,暂定名为:"科赛巨龙",已参加河南省中熟组西瓜区域试验.参加全国大白菜区域试验品种20个,区域试验面积1.8亩,生产示范15亩.选育出的702和204两个优秀抗黄化曲叶病毒病番茄新品种,填补我市没有抗黄化曲叶病毒病番茄品种的空白.开展菊花无土栽培的技术研究和试验,对50多

事业单位个人工作总结:想去省直事业单位工作吗？

个品种近1000盆独头菊分别利用泥炭,蛭石,珍珠岩,河沙和水作为培养基质进行无土栽培试验.种植各种实验材料1900份,配制新组合350个,筛选综合性状优秀组合46个.引进切花菊品种6个,独头菊品种8个."多抗高产优质汴杂九号西瓜品种的选育及应用"获开封市人民政府科技成果一等奖."菊花有机生态型无土栽培技术研究"项目2017年通过开封市科技创新成果鉴定获得获得开封市科技创新成果一等奖.在《中国瓜菜》,《长江蔬菜》,《现代农业科技》,《农业科技通讯》等省级以上刊物发表论文16篇.

　　二,科技成果转化成效显着

　　依托我所现有科研成果和人才优势,结合我所承担的省,市科技攻关,成果转化等项目,各课题组在我市及周边省市建立了大白菜,西瓜,菊花,大葱,芹菜,辣椒,番茄等示范基地1万多亩.推广170多万亩,社会经济效益386000万元.汴粉十一号和汴粉十八号番茄新品种示范;KS西芹1号,KS西芹3号新品种的示范与推广;锦辉,汴杂九号西瓜新品种示范与推广;论文范文二十七,开蔬一号白菜新品种的示范与推广,都起到了很好的示范,辐射带动作用.

　　三,科技兴农工作扎实有效

　　为了尽快地把新品种新技术推广到生产中去,我所开展了多种形式的培训工作.结合农时我所举办早熟西瓜,菊花,辣椒,番茄等瓜菜栽培技术专题讲座10多次;在县区设立新品种,新技术服务网点20多个;举办瓜菜栽培技术培训班30多次,受训农民1万多人次,发放技术资料2万多份.我所还与开封人民广播电台联合举办的《农村天地》栏目,与开封市电视台联办的《希望田野》栏目共播出15期.科技专家通过举办技术讲座,发放生产技术明白纸,赠送科技书籍,田间地头讲解等多种形式,对农民进行手把手,面对面地开展技术指导和技术培训,帮助农民解决生产中的技术难题,提高了农民对新品种,新技术的认知度,有效地解决了瓜菜先进栽培技术的棚架问题.同时还开通了技术人员服务论文范文,与群众直接交流沟通,随时随地解决农民生产中遇到的技术难题,深受农民群众欢迎.

　　四,存在问题

　　 1,科研经费匮乏,设备购置不够,成果转化较难.

　　 2,科研队伍结构不合理,年轻科研人员严重不足,出现断层.

　　 3,个别科技人员安于现状,创新意识不强.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市残疾人就业服务中心法定代表人周宝华法人证书号 141020000061 开办资金 60万元住所开封市金明宋城路与金明东街交叉口举办单位开封市残疾人联合会 2017年度业务开展情况

　　就业是民生之本,就业是残疾人改善生活状况实现自强自立,实现人生价值的主要途径.为确保今年按比例安排残疾人就业工作顺利开展,市残疾人联合会同市地税局多次召开协调会,调整了残疾人保障金地税代征领导小组,加强了代征工作的组织领导.2017年度通过《开发日报》,《汴梁晚报》先后8次刊登年审公告和具体政策,法律的宣传.年审过程中,严格审核,分工负责,谁审核谁把关,实现错误责任制,杜绝人情审核,加强了审核人员的责任心.截至目前征收残疾人就业保障金540万元,新安置691名残疾人就业,全面推进我市残疾人就业工作.全面完成了市残联下达的残疾人就业各项目标任务.现就一年来的工作情况作如下总结:

　　 1,是认真执行《中华人民残疾人保障法》和《残疾人就业条例》《河南省按比例安排残疾人就业办法》省政府127号令及市政府有关文件精神等进行项目审批,2,是在征收残疾人就业保障金过程中,我们注重加大舆论宣传力度,营造关心,爱护残疾人的良好社会氛围,引导残疾人转变就业观念,培养良好的自我意识和健康的择业心理,与社会一起创造帮助残疾人平等参与社会生活的条件,激发残疾人自尊,自信,自强,自立的精神.市残疾人就业服务中心求职登记,推荐就业,残疾论文范文用人单位实行双向选择制,尽可能多地安置残疾人就业,3,认真履行行政中心窗口工作制度,在推荐安排残疾人就业工作中,一方面向残疾人及家属介绍就业形势,了解残疾人的兴趣,特长及各方面的情况,帮助他们树立正确的就业观和面试时应注意的事项;另一方面主动与用人单位进行沟通协调,争取用人单位的理解与支持.得到了残疾人及用人单位的好评.

　　 2,一切以群众满意为标准,"满意服务"放在首位.对审批事项的内容,依据,程序,时序,申报材料,示范文本等重新整理并进行了公示,并承诺了审批项目审批时限.根据事项内容,所以办件事项从受理到办结都采用中心计算机办件管理系统,同时对办件资料进行登记,统计等管理工作,以确保办件资料的完整性.

　　 3,中心工作人员能自觉遵守"中心"的考勤制度,按时上下班,外出自觉履行请假制度.积极参加中心组织的各项协调会,加强学习,提高素质.要求工作人员必须熟练掌握国家有关残疾人法律法规,国家的法律法规在不断的完善申办项目也是层出不穷,所以,积极参加法律,法规的学习,每周召开一次例会,每月集中学习一次,并且充分利用互联网,业务杂志,残疾人报刊等传媒掌握残疾人就业工作的新动态,新政策,以适应不断发展的工作需要,提高依法执政的能力.

　　 4,残疾人就业工作,任重而道远.一年来,开封市残疾人就业服务中心在残疾人就业工作中取得长足进步,但仍然存在不少应解决的问题,如按比例就业工作虽然以开展多年但各项工作尚未完善;各个部门工作协调还有待加强,各县区发展还不平衡,有待于在今后的工作中进一步努力.在今后的工作中,我们坚持以科学发展观为指导,牢牢把握审批关,进一步振奋精神,扎实工作,坚持不懈,开拓创新,解决残疾人困难,更好的为残疾人的就业服务努力在行政审批工作上取得新成就,创造新业绩.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市人民政府驻北京联络处法定代表人孙国才法人证书号 141020000062 开办资金 226.8万元住所北京市海淀区闵庄路门头村666号举办单位开封市人民政府办公室 2017年度业务开展情况

　　 2017年,我处紧紧围绕市委,市政府的工作部署,围绕大局,服务我市经济建设为中心,充分发挥驻京办的职能作用,从接待服务入手,以积极改变开封驻京办面貌为重点,围绕保持首都稳定,维护开封形象,促进开封经济发展,积极开展各项工作,取得了一定的成绩.

　　 (一)全力为我市经济建设中心服务一是开好年初在京知名人士"经济发展恳谈会".积极筹措,全力开好会议,召集二百多名在京各界知名人士参加,大家畅所欲言,在以往的对象的基础上,把那些一直关心支持我市社会经济建设论文范文部委领导列入邀请之列,加强了联系和沟通,使恳谈会开成互涌信息,增进感情,促进发展的大会,收到了艮好的效果.

　　 (二)积极开展宣传活动一方面将家乡的发展情况,投资现况向北京方面宣传.通过商会,同乡会不失时机宣传家乡变化和建设情况.五并向论文范文电视台,人民日报社,人民网,论文范文社推荐家乡的建设发展另一方面,把在京开封籍人才的创业创新经验介绍给家乡.通过信息互动,培养一批在京企业,大学生通讯员,使网络成为沟通北京与家乡的纽带和桥梁,积极发动开封在京人士了解家乡动态,关心家乡,扩大浙江在京,在全国的影响力.

　　 (三)积极与论文范文部委取得联系. 一方面通过老乡走访论文范文有关部委,掌握论文范文部委的有关信息.继续把工作重点放在与论文范文部委的联系土.已与水利部,国家发改委,国家林业局,铁道部,交通部,建设邵,财政部,国家旅游局,国家信访局等十多个部委单位不断地加强联系.在联系的同时,争取项目土也取得了进展.在与论文范文部委的联系中,不断地提高办事效率,也为开封经济建设发展提供强有力的推进作用.

　　 (四)全力做好进京劝访工作.信访工作事关国家形象,稳定大局,我们全力以赴,协调多方力量,协助北京市各部门,齐抓共管,狠抓落实,及时处置,确保了重要时段和重大会议期间的首都社会稳定.使整个劝访工作走上了有序规范,整个保障系统也渐入正轨,维护了我市的形象.

　　 (五)全力做好政务接待工作.克服单位车辆少,车号限驾,人员少的困难,极力做好接待工作.做好市领导来京培训后勤服务的同时,并组织服务到在京企业进行实地考察调研,及时关心在京创业人士.尤其是年初论文范文,国庆大典,调用一切力量,克服种种困难,提升了办事处的整体形象.

　　 (六)加强自身建设.坚持政治理论学习,认真学习党的十七届四中全会精神,积极参加省驻京办组织的党组织活动.其次是加强作风建设,坚守岗位,严守请销假的制度.加强廉洁自律教育,遵守财政纪律,严把接待标准关,做到警钟常鸣,干部净干事.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市计划生育宣传教育中心法定代表人谌海峰法人证书号 141020000067 开办资金 19.8万元住所开封市金明区西环路南段20号举办单位开封市人口和计划生育委员会 2017年度业务开展情况

　　 2017年,为进一步深化计划生育工作,我单位在市人口计生委的大力支持和正确领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律,法规,按照核准登记的业务范围开展活动.主要做了以下几个方面的工作:

　　一,利用重大节日,开展宣传工作,全面提高群众知晓率.在"元旦","三八","五一","五四"这些特殊的日子里,利用发放宣传单,出黑板报,举办文艺演出,文体活动等形式,开展宣传教育活动.同时开展了"一法三规一条例","婚育新风进万家","关爱女孩"和"综合治理出生人口性别比升高问题"等专题宣传,通过这些活动的开展,提高了广大群众的思想认识,促进他们树立新型的婚育观念.

　　二,全年组织举办了计划生育政策知识培训班25期,对基层计划生育工作人员进行岗位培训,共培训5000多人.通过培训学习,使基层计划生育工作人员很好地掌握了相关的业务知识,同时提高了计划生育业务素质.

　　三,计划生育宣传工作以基层为单位,利用人口学校,远程教育网点对计划生育政策,法规及其它计生知识进行宣传.并根据群众需求宣传人口计生政策,生殖健康知识,结合文明家庭,五好家庭等评选活动弘扬新的道德风尚,开展幸福文明家庭创建活动.

　　四,结合"三下乡"和"科技之冬"活动,组织宣传员走家入户进行宣传,并到育龄家中走访慰问,普及生殖健康,优生优育科普知识,开展宣传服务100余场,利用各种宣传媒介和资源,采取群众喜闻乐见的形式,大力宣传生殖道感染预防知识健康倡导活动.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市婚前教育学校法定代表人顾万军法人证书号 141020000071 开办资金 1.3万元住所开封市金明区西环路6号举办单位开封市人口和计划生育委员会 2017年度业务开展情况

　　 2017年度,我单位在市人口计生委的领导下,认真贯彻"事业单位登记管理暂行条例"和"事业单位登记管理条例实施细则"等有关法律法规.按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了一下工作:

　　一,全年为育龄青年举办婚育知识培训班30余期,6000多人,通过培训增强了婚育青年的计划生育政策意识.

　　二,到县,乡, 村为育龄妇女做预防妇科疾病讲座15期,大大增强了农村育龄妇女预防妇科疾病的意识.

　　三,到社区开展人口和计划生育法律 ,法规, 政策宣传,制作版面和黑板报30期.举办各类计划生育相关业务知识竞赛3期,增强了干部职工的业务素质.

　　四,"六一"儿童节期间在广场举行大型关爱女孩义演活动,使关爱女孩的意识深入人心.

　　五,全年到社区开展生殖健康优生优育科普知识宣传普及服务120余场,利用各种宣传媒介和资源,采取群众喜闻乐见的形式,大力宣传生殖道感染预防知识健康倡导活动.向育龄群众开展生殖健康需求问卷调查,入户发放宣传品,发放宣传单宣传页25000余份,标语560余条,发放问卷调查表3500余份,接受咨询1880人.

　　六,为推广母乳喂养,全年免费发放母乳喂养知识宣传册500余份,为提倡母乳喂养做到了积极的宣传作用.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市公路运输管理处法定代表人薛勇法人证书号 141020000072 开办资金 1197.2万元住所开封市金明论文范文137号举办单位开封市交通运输局 2017年度业务开展情况

　　 2017年,在上级党委的正确领导下,市处领导班子带领全处干部职工,围绕上级下达的全年目标任务,坚持以科学发展为指导,坚持物质与精神文明两手抓,开拓进取,努力工作,恪尽职守,勤政廉政,圆满完成了年度各项工作任务.现将一年来的工作和廉政情况报告如下:

　　一,加强基础工作建设,运管工作进一步规范

　　 1,做好"四统一",继续推进运管工作规范化建设.全市各县区运管所办公场所和执法车辆全部按要求统一了标识,运政执法人员开始着新式服装上岗.2,开展了年度审验和企业质量信誉考核工作.全市129家道路运输企业参加了质量信誉考核.3,完成了"出租车油运价联动机制"课题调研.按照省局统一部署,认真开展出租车油运价联动机制调研,在大量研究分析的基础上,撰写了《河南省出租汽车行业调研报告》和《河南省油运价联动机制指导意见》.

　　二,开展了"四项整顿",运输市场秩序进一步规范

　　一是开展了旅游客运市场整顿.依托我市成立的旅游客运管理中心,对全市旅游客车进行集中管理,认真做好发车前例检,严格包车手续,通过GPS对运行全过程监督.二是开展了机动车维修市场整顿.开展了维修工岗前培训工作,同时开展了机动车维修行业优质服务竞赛活动.三是开展了从业人员资格整顿,全面清查从业人员资格,规范培训考试程序和制度,严把培训考试质量关.四是开展了货运及物流市场专项治理整顿.重点对货运及物流企业资质等七个方面进行整顿,市场经营秩序,经营行为得到进一步规范.

　　三,开展"四大创建",行业文明程度进一步提高

　　在出租车行业文明创建活动中,连续第10年开展了"爱心送考"活动,及出租车驾驶员风采大赛,"践行文明承诺,争做文明市民","文明的士,健康开封","文明出行,的士争先","三比三看"等活动.举行了感动开封"的士之星"颁奖大会,对去年评选出的11位"感动开封的士之星"进行了表彰.

　　四,落实安全生产责任制,安全监督工作进一步加强

　　一是继续按照"三关一监督"和"四项机制"的要求,层层建立了道路运输安全生产责任制.二是坚持例会制度,加强安全教育.三是开展了客运隐患专项整治活动.四是深入开展"安全生产年"和"安全生产月"活动.五是加强科技管理,全面实施GPS的监控.六是与开封市论文范文交警支队建立了客运客车和驾驶员源头化管理工作协作机制,建立了联席会议制度,开展了联合执法,建立了部门间信息互通机制,齐抓共管,共同做好安全生产工作.

　　五,强化市场监管,维护运输市场经营秩序.

　　运政执法支队按照备案报批制度,遵循"源头管理","教育纠正为主,罚款为辅"的原则,结合"四项"整顿,严厉打击各种违法违章经营活动.在省局组织的异地执法活动中,成绩突出,受到省局领导的高度赞扬.

　　六,加强科技应用,管理水平不断提高

　　 1,继续加强"96520"平台建设.一是从提高论文范文人员业务素质入手,并不断完善,补充论文范文知识库,进一步提高论文范文服务质量.二是不断完善自主开发的论文范文软件平台,使工作效率大大提高.三是加强制度建设,完善论文范文分转处理流程.

　　 2,GPS联网联控工作进展顺利.我处先后投入10多万元建立了市级系统平台,按照"三统一"(网络统一,硬件终端器标准统一,软件系统统一)的目标开展工作.至6月30日已经实现全市"三客一危"2500多台运输车辆GPS数据统一并网上传数据.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市农林科学研究院法定代表人谷建中法人证书号 141020000073 开办资金 1568.8万元住所开封市金明区杏花营镇举办单位开封市人民政府 2017年度业务开展情况

　　 2017年度,我单位在市政府的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律,法规,按照核准登记的业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作: (一)通过审定新品种5个.开麦20和开麦21小麦,开抗早花红西瓜,开农56花生,合花2号花生通过省级审(鉴)定.(二)获科技成果奖2项."高产高油多抗花生新品种开农36选育和栽培技术研究"获省农科系统科技成果一等奖;"高产,优质,多抗杂交棉花新品种汴棉5号"分别获开封市科技进步一等奖和省农科系统科技成果二等奖. (三)自主选育的新品种(系)有31个参加国家,省级中间试验.(四)完成各级科研项目39个.(五)试验站开端良好.作为"十二五"国家现代农业产业技术体系棉花,小麦,花生,西瓜四个综合试验站和省现代农业产业技术体系小麦试验站的技术依托单位,主要开展了优良品种筛选与示范,高产优质栽培技术集成推广,主要病虫害预警及控制技术的研究,区域内异常灾变的上报和生产生长监测档案的建立等工作,圆满地完成了国家和省农业产业技术体系重点任务,基础性工作和应急性任务. (六)引进国外专家6人次,引进品种资源41份,派出3名科技干部到国外进行学习交流.(七)主编出版学术专着6部,在省级以上专业刊物上发表科技论文19篇.(八)平台建设加强.配合市政府"市校共建办公室"开展了中国农业大学开封实验站建设筹备工作,河南省农业科学院在我院设立开封分院,目前正在筹备挂牌,我院还是河南省首批命名的博士后研发基地之一.(九)组织科技专家送科技下乡100多人次,举办技术讲座18次,培训农民3万多人次,印发科普资料4万余份.共示范推广新品种新技术100余万亩,创造了较大的社会效益.

　　存在的主要问题和努力方向:我们的工作虽然取得了一定成绩,但也存在着优势学科还不够强,新兴学科发展较慢,科研投入不足,科研条件相对落后,人才队伍规模小而不稳,缺乏科研发展后劲,为农服务形式缺乏创新等问题,与市里对我们的要求还有一定距离.下一步重点抓好下面工作:第一进一步深化改革,不断推动机制创新.第二加强科技创新,着力提高自主创新能力.第三抓好项目申报工作,力争在获取上级部门科研项目和经费支持方面有大的增长.第四加大国内外科技合作力度.第五加速成果示范推广,为农业增效,农民增收提供科技支撑.第六整合人力资源,稳定科研队伍.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市豫剧院法定代表人史廉朴法人证书号 141020000075 开办资金 173.8万元住所开封市龙亭区三胜后街一号举办单位开封市文化广电论文范文 2017年度业务开展情况

　　 (一)狠抓队伍稳定和制度建设.队伍稳定和制度建设是各项工作顺利开展的基础和保证.一年来,我院高度重视队伍稳定和制度建设工作,特别是局党委派来调研组,解决了存在的多年问题,及时召开专题会议认真进行研究,多次组织全院职工进行宣传学习,使大家进一步认识到队伍稳定和制度建设的重要意义,"心往一处想,劲往一处使"的良好氛围正在初步形成.在8月19日新院长就任后,新班子成立我院未出现信访和论文范文事件.在队伍的稳定和团结得到进一步加强同时,我院还在建立和健全各项规章制度上狠下工夫,经过全院干部职工讨论,更加完善各项规章制度.先后出台了《开封市豫剧院演出制度》,《开封市豫剧院排练制度》,《开封市豫剧院考勤制度》,《开封市豫剧院财务制度》,《开封市豫剧院生产安全制度》,《开封市豫剧院安全防火制度》,《开封市豫剧院国有财产保管制度》等九项制度,使剧院的管理逐步走上了科学化,规范化轨道.

　　 (二)加强艺术生产创作.为进一步提升剧院艺术生产水平和质量,牢固树立品牌意识,增强剧院在市场的竞争能力,我院在资金十分紧张的情况下,走市场公益演出,使开封这块戏剧金牌子不倒.努力加大对精品剧目的创作和恢复传统剧目的力度.今年以来,我院积极参加第十二届河南省戏剧大赛,参赛剧目新编原创历史剧《赵匡胤》荣获河南省文华剧目奖,主演范静,李瑞荣获个人一等奖,王伟,袁布景,韦玉刚荣获个人二等奖.文广新组织奖,史廉朴,房子芳获个人组织奖.此外,我院还新排了古装戏《狸猫换太子》1-3部,《越王楼传奇》《罗焕跪楼》,《卖苗郎》.逐步恢复了传统剧目《哑女告状》,《泪洒相思地》,《三更生死缘》1-3部等.通过对精品剧目的创作和传统剧目的恢复,我院的艺术生产水平和质量都有了新的提高.

　　 (三)加强演员队伍建设,努力培养新人.积极做好先进文化进基层,送文化下乡等公益性文化演出工作.今年以来,我院一如既往按照局统一部署和要求,积极开展公益性文化演出.一是积极参加我市《情满古城》春节联欢晚会演出;二是积极开展舞台艺术送农民活动,全院演职员工冒着酷暑高温,深入到兰考,杞县,通许,尉氏,开封县和市区,为农民朋友送去40场戏剧大餐,受到了农民群众的热烈欢迎.三是积极参加局里组织的各项群众文化活动.

　　 (四)积极强有力开拓市场,努力增加职工收入.

　　 (五)关注民生,努力多为职工办好事,实事

　　 (六)认真抓好信息报送工作,综合治理工作,计划生育工作.目前,我院综合治理工作制度健全,责任到人.邀请专家举办了一次消防安全培训,进一步增强了全体职工的消防安全意识,做到了定期检查和更换消防器材,全年无消防事故发生,无治安案件,无违反计划生育法规行为.

　　 (七)加强党风廉政建设,搞好党务政务公开.2017年,我院进一步明确了党风廉政建设分工负责制,认真学习上级纪检监察部门有关条规,廉政建设从领导班子抓起,要求领导班子成员率先垂范,从严要求,认真搞好党务政务公开,重大事项班子集体研究,征求群众意见,对群众反映的问题及时制定整改措施,重大节日的廉政工作及时部署,及时自查,结果认真上报,全年全院党员干部无严重违规违纪现象发生.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市农村合作经济经营管理指导站法定代表人焦书升法人证书号 141020000076 开办资金 55.2万元住所开封市金明东街88号举办单位开封市农林局 2017年度业务开展情况

　　 (一)土地承包经营管理工作正常开展

　　一是土地承包经营权证书补,换发工作进入常态化.二是认真贯彻落实《农村土地承包经营纠纷调解仲裁法》,依法调解农村土地承包纠纷.2017年,市农经站共接待土地承包纠纷论文范文案(事)件75人次46起(其中省转办5件,含赴京3件),结案44件,结案率95%,结案率比上年同期提高了10个百分点.接受市政府信访复查复核委员会交办件5件,已全部复查复核完毕,并受到表扬.经过请示市政府,市政府办公室以汴政文[2017]14号文件,批准成立了开封市农村土地承包经营纠纷调解仲裁委员会.三是指导农村土地流转.截止目前,全市共流转土地总面积25.35万亩,占家庭承包经营的耕地总面积的2%.其中转包13.77万亩,占流转总面积的54%;转让0.75万亩,占流转总面积的3%;互换0.65万亩,占流转总面积的2.6%;出租4.58万亩,占流转总面积的18.9%;股份合作0.13万亩,占流转总面积的0.5%;其他形式5.47万亩,占流转总面积的22.6%;

　　四是派人参加了农业部举办的全国农村土地承包经营纠纷调解仲裁师资骨干培训班.今年5月下旬,承办了第一批全省农村土地承包经营纠纷调解仲裁培训班,全省各省辖市,县(市),区共110人的仲裁员参加了培训.

　　 (二)农民专业合作社步入规范发展阶段

　　在市委,市政府的大力支持下,我们对《农民专业合作社法》进行了广泛宣传培训和全面贯彻执行,有力地促进了我市农民专业合作社的迅猛发展.截止到2017年9月底,全市农民专业合作社通过工商注册的已达1632家,比2017年底1399家增加了233家,增长了16.7%.全市合作社涵盖了农作物种植,林业,畜牧养殖,渔业,信息服务,农机服务,农产品加工和流通等涉农行业.其中:种植业696家,养殖业458家,技术信息服务204家,农业生产资料购买168家,农产品销售106家,农产品加工9家,其他208家.带动农户29.9万户,占全市农户的比重约为28%.认真贯彻落实市政府第17次常务会议精神,继续开展农民专业合作社市级示范社创建活动.年初我们修改制定了《开封市农民专业合作社市级示范社考评办法及标准》,下发了《开封市农林局关于申报第二批市级农民专业合作社示范社的通知》,出台了《开封市农民专业合作社第二批示范社创建活动实施意见》,制定了创建活动的目标及方法步骤.2017年的30家市级农民专业合作社示范社名单已确定.同时,上报了6家合作社进入新的省级示范社候选名单.为进一步加强农民专业合作社人才队伍建设,提高合作社经营管理水平和可持续发展能力,拓宽我市农民专业合作社从业人员,合作社辅导员,合作社工作管理服务人员的视野,提升其运营质量及管理服务水平,我们于2017年4月15日-21日,组织第一批农民专业合作社市级示范社理事长及各县区农民专业合作社辅导员等30余人赴浙江省台州市考察农民专业合作社发展情况.组织我市省级,市级示范社50多人参加了省厅举办的合作社财务制度和阳光工程培训;又选聘上报了69名辅导员,目前正等待省厅培训发证.截止到目前,共创建国家级示范社1家,省级示范社21家,市级示范社60家,县(区)级示范社100余家.

　　 (三)农村财务管理工作正常开展

　　为加强农村"三资"管理.在尊重农民群众意愿和论文范文权利的基础上,全市所有乡镇(涉农办事处)均成立了"三资"*服务中心,*资金总额达15亿多元.有2261个行政村实行了规范化的财务公开,2213个行政村建立了论文范文理财小组,78个乡镇实行了会计委托*制.

　　 (四)一村论文范文发展正常

　　目前,全市共有"一村论文范文"专业村85个和专业乡镇10个,专业村农民人均纯收入5427元,户均纯收入6212元;专业乡镇农民人均纯收入5440元,户均纯收入8474元;从事"一村论文范文"生产的专业村和专业乡镇的人均纯收入明显高于全市水平.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市土壤肥料工作站(开封市土壤化肥农药质量检测中心) 法定代表人徐杰法人证书号 141020000077 开办资金 126.4万元住所开封市金明区金明东街88号举办单位开封市农林局 2017年度业务开展情况

　　 (一)大力积造有机肥,培肥地力

　　增施有机肥,全面提升土壤有机质含量是培肥地力,建立农田良性生态循环的一项长期性,基础性工作.长期以来我市一直把积造有机肥,推广秸秆还田作为工作重点来抓.2017年全市共积造有机肥2000论文范文,小麦留高茬325万亩,玉米秸秆直接还田230万亩,为明年夏粮丰收打下了坚实基础.

　　 (二)扎实做好测土配方施肥项目实施工作,在全市范围内开展整建制推进

　　按照国家农业部和省农业厅年初工作方案要求,结合我市实际,2017年实现了在全市范围内测土配方施肥技术全覆盖,市属五县12个乡镇整乡推进,775个行政村整村推进,免费为 75万户农户提供测土配方施肥技术服务,发放施肥建议卡76.5万份,建立村级示范片1767个,推广测土配方施肥面积669万亩次,施用配方施肥面积达到278万亩次,采集土样3100个,在高,中,低不同产量水平上安排小麦,玉米,大蒜,花生等试验,示范共计151个,顺利完成了目标任务.

　　 (三)强化土肥监测体系建设

　　按照农业部标准化实验室建设的有关要求,大力开展测土配方施肥标准化实验室创建活动,开封市土壤肥料工作站化验室被农业部授予第一批标准化实验室,并颁发荣誉证书.

　　 (四)做好肥料监管工作

　　在农民用肥关键时期,市土肥站组织农业执法人员对问题突出的肥料,组织有关人员进行抽样,严厉查处无肥料登记证,质量合格证和伪造登记证号的违法行为.保证了我市农资市场的安全,健康发展.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市植物保护植物检疫站法定代表人党增青法人证书号 141020000078 开办资金 146.4万元住所开封市金明区金明东街88号举办单位开封市农林局 2017年度业务开展情况

　　 2017年,我市植保植检及农药管理工作在局党委的正确领导和上级业务部门的大力支持下,全市各级认真贯彻"公共植保,绿色植保"理念,牢固树立"预防为主,综合防治"植保方针,加强农药市场管理,确保了我市用药安全和广大群众身心健康,圆满完成了各项目标任务,为全市农业生产丰收和农产品质量安全做出了应有的努力.

　　 1,加强重大病虫害的监测预警与应急防治工作

　　一是2017年我市要继续做好病虫预测预报,采用发送手机短信,广播,电视播报,报纸,病虫简报等多种形式,将各种病虫害发生,发展趋势,病虫害防治技术,新农药使用技术等信息及时传送到千家万户,为开封农业安全生产,丰产丰收提供科学保障.

　　二是加大应急控制力度,最大限度减少病虫危害损失

　　 2,强化植物检疫行政执法,控制危险病虫传播蔓延

　　一是充分利用先进传媒手段,采取多种措施,继续加强植物检疫法规的宣传普及和检疫人员岗前及在岗培训工作;二是突出重点,继续开展新传入检疫性有害生物普查工作.三是加大种子市场监管力度.重点搞好中,小种子经营单位,应检农产品经营单位备案工作;四是严格程序,加强调运检疫工作.

　　 3,实施农药安全使用宣传行动,努力降低农产品农药残留

　　一是认真做好新农药,药械的试验示范.二是继续狠抓农药安全使用工作,广泛深入地宣传农药安全使用的各项规定,积极推广高效低毒环保型农药.三是切实抓好鼠情监测与统一灭鼠工作,确保农业部下达的农村(区)统一灭鼠项目的顺利实施.

　　 4,加强农药市场监管

　　一是组织力量,组织开展农药市场专项检查.二是加大动态抽查检测力度.积极开展及农药质量动态检测,在用药旺季,加大对复配农药产品,特别是蔬菜用农药的抽查力度,对销售量大,使用范围广,群众有反映的农药产品要及时进行专项抽查.三是加强农药安全使用知识宣传,确保人民群众健康安全,防止人畜中毒事故发生.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市审计科研所法定代表人李兆芳法人证书号 141020000082 开办资金 2.3万元住所开封市开发区梁晋路2号举办单位开封市审计局 2017年度业务开展情况

　　 2017年,开封市审计科研所以中国特色社会主义理论为指导,以服务审计实践为目的,紧紧围绕审计机关的中心工作,遵循审计工作发展规律,加强审计基础理论和应用理论研究,不断创新审计理论和审计方法,提高审计理论研究成果的层次和水平,为审计工作的科学发展提供理论支撑.

　　一,总体目标:以服务审计实践,推动审计工作创新,促进审计事业发展为审计科研工作的出发点和落脚点,研究审计工作创新发展中的重大理论问题,开发适应审计工作需求的审计技术和方法,不断增强审计理论研究的针对性,前瞻性,建设性和有效性.

　　二,基本原则:1,坚持理论联系实际的原则.围绕党和国家的大局及审计的中心工作,提出问题,研究问题,解决问题,总结经验,探索规律,为审计实践服务.2,坚持理论创新,与时俱进的原则.密切关注审计工作中的新情况,新问题,解放思想,大胆创新,不断提出新理论,新方法,为审计工作的新发展提供理论支撑.3,坚持整合资源,重点突破的原则.集中系统内外力量,审计理论与审计实务工作者相结合,从不同角度,不同层面开展调查研究,关注影响审计发展全局的热点,重点,难点问题,实现重点突破.4,坚持立足实情,吸收借鉴的原则.立足我国国家审计面临的环境和条件,在现有审计理论研究的基础上,吸收借鉴国内外审计和其他学科的研究成果,丰富和发展中国特色审计理论.

　　三,完成工作:1,加强审计理论研究.全年组织市区及各县区审计局完成审计论文41篇,审计课题6个.2,积极组织审计工作者参加审计业务考试工作.根据河南省审计科研所关于国家注册审计师的考试通知,积极组织市区,各县区以及有关单位内审人员进行通知,并且顺利组织参加者进行报名,考试及验证.3,组织市区及各县区单位征订审计刊物. 积极组织全市各企事业单位,机关财务和内审科订阅《中国审计》,《理财》,《中国内部审计》等五种审计刊物.4,报送审计信息科研所就平时工作情况及时报送审计信息,其中审计文明信息10篇,审计业务信息10篇.5,组织参加审计论文评选活动.开封市审计科研所对全年开展的审计课题和审计论文进行评选,并将立意新颖,观点明确,论据的优秀论文送交参加省审计科研所年度论文评选工作.2017年开封市审计科研所共向省审计科研所报送论文6篇,获奖6篇,其中二等奖论文一篇,三等奖论文三篇,优秀奖论文两篇.2017年,在局党组,领导班子的领导下,在局内各科室和各县,区审计局的大力支持下,科研所全体人员勤奋进取,爱岗敬业,全面完成了全年工作计划,科研所全体人员将会再接再厉,继续努力,迎接新的挑战.

　　开封市事业单位法人年度报告内容公开表单位名称开封市相国寺地下人防工事管理处法定代表人谭如勤法人证书号 141020000083 开办资金 215.6万元住所开封市自由路西段举办单位开封市人民防空办公室 2017年度业务开展情况

　　 2017年度,我单位在开封市人民防空办公室的指导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》,《事业单位登记管理暂行条例实施细节》和有关法律,法规,政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要做好以下几个方面:

　　一,平战结合.

　　贯彻国家人防建设的平战结合方针,政策,组织,协调人防工事的开发利用.平战结合是人防建设的主要方针之一,是充分发挥人防工程和设备设施"战时能力强"的目标,做好"平时作为大"的措施.人防工程建设的实践证明,只有将"长期准备"思想和"市场经济"观念有机的结合起来,人防工程的平战结合才能沿着正确的方向发展.因此,我们要树立平战结合工作的新观念,新思维,立足市场,敢于竞争.

　　二,设备保养.

　　人防工事处于地下,黑暗,潮湿是关键,因此,搞好工事内各种机器设备的操作,维修,保养工作,使设备能正常运转是利用工事的重要前提.

　　三,协调工作.

　　人防工事处于闹市区,因此,我们会与周边的有关部门做好卫生,治安等各方面的协调,沟通工作.

　　四,合理收费.

　　结合平战结合方针,依据人防工事实际情况,制定收费标准.

　　五,紧急疏送.

　　保持通道通畅,平时注意培训突发情况下的人员疏散,物资抢运工作.

　　六,取得的主要效益.

　　目前,人防工事已经开始利用,创造了一些效益,希望今后能抓住市场,经济上更上一个台阶.

　　七,存在的问题和整改措施.

　　地下工事的设备老化,机器设备保养更新方面是个重点.