《企业内部控制存在的问题与应对方法分析》
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关键词：公司内部控制 问题 方法
公司的内部控制从产生到应用再到资金的起步都很晚,与之相关的研究还没有达到一定水平,应引起业界和理论界的关注.内部控制体系可有效改善公司内部治理状况,为公司今后发展奠定了坚实的基础.
一、内部控制存在的问题
(一)控制系统不完善
尽管许多公司都认识到内部控制工作的重要性,但是缺乏相关工作经验使建立完整、可行的科学内部控制系统变得困难.由于公司的目的是谋取利润,因此在建立内部控制体系时会过分关注利润因素,因此对内部财务控制非常重视,但是整体质量却被忽略,人员及业务信息管理的控制以及最终建立的内部控制系统还不够完善和有效,因此其作用非常有限.
(二)没有充分考虑内部审计
公司的内部审计是公司内部控制的一部分,并且在管理内部控制的其他方面起着重要作用.目前一些公司尚未建立自己的独立内部审计机构,也无法履行独立的审计职责.内部审计负责人通常会由公司财务负责人代为担任,这不符合系统要求.内部审计的独立性和严格性无法充分发挥作用,同时也会影响内部会计.
(三)内部审计报告与公司的财务信息不符
内部控制报告是检查公司流程和财务管理的合规性和合法性以及确定公司财务问题是否及时解决的重要基础.但实际上,许多公司仍然不重视内部控制审计,不能严格遵守《会计法》,《审计法》等法律法规的要求,将会计监督和内部审计监督纳入内部控制,与此同时,他们甚至忽略了内部控制报告,提交了不正确的信息想以此满足审核员的要求.这导致公司内部的财务报表、报告信息和控制审计报告差异很大,并且很容易导致滥用权力和腐败管理等问题.
二、解决内部控制问题的具体对策
(一)建立健全的公司内部控制信息管理系统
建立一套完整的公司信息管理内部控制体系,可以实时且全面的了解公司的运作情况,以适应和改进实际过程中的经营手段,从而有效提高公司内部控制的效率和程度,如果公司要建立一个完整的内部控制信息系统,则必须从根本上消除这一点上的信息获取和沟通问题.公司根据在线媒体、商业部门和监管机构的调查报告和管理数据、会议记录等收集内部控制所需的信息,并在信息交流过程中收集内部控制所需的外部信息.使用培训和教育、电子邮件、调查报告、会议记录和其他方法,以确保与内部控制工作相关的内部和外部信息可用并在不同部门之间共享.可以看出,一个完整的公司内部控制信息管理系统可以帮助每个部门的成员充分理解部门发展所必需的信息,并及时调整发展措施,以促进扎实,快速的发展.
(二)公司必须首先增加对内部控制系统的关注
领导注重内部控制的作用是发展前提.在公司的员工中,负责的人员对内部控制系统的理解与重视直接影响到员工内部控制系统的实施.如果负责人员主动采取行动,则该单位的内部控制系统将发挥应有的作用.相反,领导者并不重视内部控制系统,而是凌驾于系统之上甚至随意改变内部控制系统,这將导致内部控制系统无法正常运行.因此,领导者必须在制定和实施内部控制制度方面树立良好榜样,并建立严格有效的内部控制机制.
（三）引入严格而彻底的科学标准化程序以收集内部控制信息
这意味着公司的内部控制人员必须全面加强对内部控制信息源的审查,并建立一种收集标准化和连续的内部控制信息机制.这些信息源不仅是财务报表和会计报告,还可是审计工作中的信息和数据.重要的是确保相关信息收集的真实性和完整性.此外,需要更加重视内部控制信息管理的评估,研究建立相关评估机制,对内部控制信息的收集,信息交流和应用进行全面评估.严谨、审慎的原则必须应用于内部控制的所有领域,以有效提高公司内部控制的水平和效率.
三、结束语
可以说,随着现代管理体系的不断完善和实施,管理效率和企业水平不断提高.但是,为了实现健康的长期发展,还必须确保良好的内部控制,以确保相关部门与全体员工之间实现相互联系、相互监督和控制,不断提高效率和水平,从而改善企业发展.
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该文结论，上述文章是一篇关于对不知道怎么写内部控制论文范文课题研究的大学硕士、内部控制本科毕业论文内部控制论文开题报告范文和文献综述及职称论文的作为参考文献资料.
内部控制引用文献:
[1] 内部控制硕士学论文题目 内部控制硕士论文题目选什么比较好
[2] 会计电算化内部控制论文选题范文 会计电算化内部控制论文题目选什么比较好
[3] 容易写的会计内部控制论文选题 会计内部控制论文题目选什么比较好
