《高校图书馆行政管理工作的推广和》
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摘 要：在当前的信息化社会当中,推动国家提升综合国力的方法就是通过创新技术.如今全球的信息都已经网络化电子化,因此,高校图书馆所包含的作用、服务功能、面向的对象以及具体的服务方式都在发生巨大的改变.为了能够让高校图书馆在遵循传统服务意义的基础之上,有效开展行政管理工作,必须要在工作的开展过程当中合理运用当前的计算机以及多媒体技术,建立好具有多种特色、多种层次的信息保障体系,能够为当前信息工作提供更加科学高效的服务.而当前高校图书馆所包含的服务与读者阅读的关系当中存在了一些问题,因此必须要建立高校图书馆在行政管理工作上的推广模式.研究当前读者的心理,增加一些阅读方面的服务,培养好图书馆,专有的阅读文化,营造良好的阅读环境.本文就高校图书馆行政管理工作的推广与研究做简要探讨.
关键词：高校图书馆 行政管理工作
中图分类号：G25文献标识码：A文章编号：1003-9082（2020）02-00-01
自古以来,人们都是通过阅读来增长知识获得多方面的积累,对于每一个民族而言,阅读是他们继承民族当中优秀文化提升全民素质的有效途径,而对于一个国家来说,人民的阅读能力也是国家在竞争力方向上的一个重要指标.但要说阅读对于个人而言,那体现的作用是方方面面的,不仅能够帮助个人提升文化内涵,陶冶他们的道德情操,还能够让他们在阅读过程当中放松身心,达到休闲的功能,并且还可以通过阅读来启发他们的思路.因此高校图书馆必须要推广行政管理工作,提供多种服务,为读者提供更多的书籍资源以及愉悦的阅读环境,让他们能够在图书馆内进行阅读,获得更多更丰富的知识.而作为21世纪的今天,由于高等教育在不断发展,所以对于知识经济的要求也越来越高,而高校图书馆是学校管理文献信息的中心,是一种学术性的机构,若是管理水平太低,管理方法不科学,都会影响到学校在教学方面的科研质量以及效率严重,甚至会影响到这个学校的校风,限制学校的进一步发展.因此加强高校图书馆的行政管理,建立相对科学合理并且效率较高的管理机制.同时必须要增强管理人员的职业素养,这样就可以最大程度上利用好图书馆内现存的文献资源,解决当前高校图书馆存在的问题,将行政管理工作变得更加科学,提高阅读服务功能的效率.
一 当前高校图书馆在行政管理工作中存在的问题
由于我国国家经济实力在不断的增强,所以社会在不断进步的过程当中,也出现了各种各样的现代化技术.可以将这些现代化的技术使用在高校图书馆的行政管理工作当中,这样不仅可以促进高校图书馆得到更好的完善,还能够帮助图书馆在管理过程当中发现的不足,及时解决[1].
1、投资金额不足
大部分高校都有这样的情况,虽然经费每年都有增加,但是书刊的也在上涨,特别是当今高校图书馆中还应用了现代化技术,比如多媒体、计算机、信息网络技术等,所以这些技术的投入会花费大量的资金,而投入的资金是不能够满足当前图书馆进一步发展的需要.因此投入资金不足就会导致学校里的学生和教师在进行科研时所需要的书刊无法及时供给,现代化的管理设备也无法投入到图书馆当中,所以会严重制约当前图书馆进一步的发展.
2、管理人员素质不足
由于高校图书馆在建设数字化的过程当中,对于管理人员的职业素养,要求会非常严格,但是大部分的高校图书馆管理人员,并没有太高的学历,也没有掌握一些管理图书的技术,所以在当前的网络环境下无法为读者提供优质的服务,特别是一些具有研究性比较强的工作,没有这一方面的人才,所以对知识就无法进行创新.
3、管理体制不完善
高校图书馆,在管理过程当中,仍然是沿用传统的管理经验,因为行政管理工作是由多种行政系统组成的,主要特点是强制,并且要以完成任务作为重点的硬管理,因此在高校图书馆管理过程当中,若是采用静态的管理制度,就会缺乏一些进步的机会.
二 高校图书馆读者阅读的现状
如今的社会不同于以往,信息数量非常多,是以爆炸式增长的,并且当前社会竞争环境非常激烈,所以会带给学生特别大的升学和就业压力,因此他们在这样的环境之下,心情会非常浮躁,也没有闲暇的时间来平和这些心情,在这种情况下,大部分的学生都会喜欢在网上进行娱乐或者是赚钱.有相关调查显示有1/5的学生在一年之中没有购买过任何一本课外的读物,有1/6的学生从来没有走进过图书馆进行阅读.当前高校图书馆读者阅读率以及道馆率是已经处于持续下滑的状态,所以虽然高校图书馆拥有非常多的图书资源,并且在大学这一阶段是认为补充知识的黄金时期,但是实际情况确实是阅读人数越来越少,他们在摆脱了高考负担之后,更喜欢的是上网来阅读[2].
不仅阅读人数在减少,有些阅读的同学态度和习惯也会存在着一些问题,比如在阅读时,心情无法平静,比较浮躁,仅仅是为了自己能够通过学术考试,没有将阅读作为一种提升内涵的投资或者他们仅仅将阅读作为一种休闲时的消遣方式.他们特别喜欢快餐式的阅读,没有细细品味经典名著当中所蕴含的深刻含义,对于阅读也没有系统化的计划,仅仅是随意的阅读.所以在这种情况之下,电子阅读成为一种新的潮流,高校图书馆的借还书率相较于以前变得更加少,而网络阅读次数反而增加.
三 当前高校图书馆行政管理推广的途径
1、注重人才的培养以及管理
管理工作的核心是人才管理,而高校图书馆,推广行政管理的关键就是要以人为中心进行管理,在管理人才以及使用人才必须要遵循一些原则具体表现是招聘人才时必须用岗位来选择人,选择比较优秀的专业人才.其次,这些管理人员在招聘时,可以利用一些具有竞争意味的机制来,激发他们充分发挥自己的积极和创造性,选择比较优秀的专业人才.然后在招聘时必须要注重培养专业科学的知识,因为当前现代科学技术发展非常迅速,知識更新速度更是非常快,所以图书馆的专业人员必须要继续培养不断学习新知识,具体的培养方式,比如访问专业的学者、岗位培训、业务培训等等.最后高校图书馆还可以恰当的引进一些高层次的人才,因为在图书馆的流程工作中可以知道,是有一些文献加工和整理的工作,而这些复杂的工作必须要配备高层次的人才才能够熟练、高效率的完成工作.并且进行文献研究和开发时也是需要知识面非常丰富,掌握多方面才能的高层次人才[3].
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行政管理和大学引用文献:
[1] 行政管理和大学函授毕业论文范文 关于行政管理和大学硕士论文开题报告范文10000字
[2] 行政管理和大学毕业论文题目范文 行政管理和大学有关论文范文数据库8000字
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